Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 24.05.2018 № 182

О внесении изменений в постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011 № 125 «Об оплате труда работников государственных учреждений культуры, искусства, кино и государственных образовательных организаций культуры и искусств...

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

 

РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ

КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ

 

 

КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

 

от 24 мая 2018 г.N 182

г. Кемерово

 

О внесении изменений в постановление Коллегии АдминистрацииКемеровской области от 29.03.2011 № 125 «Об оплате труда работниковгосударственных учреждений культуры, искусства, кино и государственныхобразовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданныхв форме учреждений»

 

 

 

Коллегия Администрации Кемеровскойобласти постановляет:

 

1.Внести в Примерное положение об оплате труда работниковгосударственных учреждений культуры, искусства, кино и государственныхобразовательных организаций культуры и искусств Кемеровской области, созданныхв форме учреждений (далее – Примерное положение), утвержденное постановлениемКоллегии Администрации Кемеровской области от 29.03.2011№ 125 (в редакции постановлений Коллегии Администрации Кемеровскойобласти  от 30.12.2011 № 681, от22.10.2012 № 422, от 03.12.2013 № 558, от 03.12.2013 № 559, от 09.11.2015 № 368,от 23.05.2016 № 188, от 23.11.2016 № 465, от 14.02.2017 № 65, от 25.12.2017 №654), следующие изменения:

1.1.В пункте 3.5.3 цифры «0,45» заменить цифрами «0,9».

1.2.Пункт 3.7 изложить в следующей редакции:

«3.7. Персональныйповышающий коэффициент к окладу может быть установлен работнику с учетом уровняего профессиональной подготовки, важности выполняемой работы, степенисамостоятельности и ответственности при выполнении поставленных задач, опыта,стажа работы и других факторов.

3.7.1. Руководителям испециалистам государственных библиотек Кемеровской области в связи сосуществлением методических и координационных функций устанавливаетсяповышающий коэффициент 0,5.

3.7.2. Решение обустановлении персонального повышающего коэффициента к окладу и его размерахпринимается руководителем учреждения в отношении конкретного работника.

Размер персональногоповышающего коэффициента - до 2,0.».

1.3.Дополнить пунктами 3.8-3.9 следующего содержания:

«3.8. За высокие результатыработы профессиональным исполнительским коллективам, имеющим наименование«Губернаторский», устанавливается ежемесячная доплата к заработной платеартистическому, техническому и административному персоналу в размере 3000рублей с учетом районного коэффициента каждому.

Для самодеятельных творческих коллективов,имеющих наименование «Губернаторский», устанавливается ежемесячная доплата кзаработной плате руководителю коллектива в размере 3000 рублей с учетомрайонного коэффициента.

Доплата устанавливается с месяца, следующего замесяцем присвоения коллективу наименования «Губернаторский», приказомруководителя учреждения.

3.9. Артистам различных жанров и категорий вфилармониях, театрах оперы и балета, театрах музыкальной комедии (оперетты),музыкально-драматических, драматических театрах, театрах юного зрителя, театрахкукол  (далее - театральное учреждение)устанавливается ежемесячная доплата к заработной плате в размере 5000 рублей сучетом районного коэффициента (далее – доплата ведущим артистам).

Доплата ведущимартистам устанавливается при одновременном соблюдении следующих условий:

наличиепрофессионального образования и стажа работы в театральном учреждении,назначающем выплату, не менее пяти лет;

участие артиста неменее чем в 70 процентах спектаклей (концертов) текущего репертуаратеатрального учреждения;

исполнение артистомглавных ролей (партий) в спектаклях (концертах) текущего репертуаратеатрального учреждения.

Доплата ведущимартистам устанавливается на очередной календарный год по итогам предшествующегокалендарного года созданной в театральном учреждении комиссией по установлениюстимулирующих выплат.».

1.4. Пункты 3.8 и 3.9 считать пунктами 3.10 и3.11 соответственно.

1.5. В заголовкетаблицы 2 пункта 10.3 слово «делопроизводитель» исключить.

2. Рекомендоватьорганам местного самоуправления муниципальных образований Кемеровской областивнести соответствующие изменения в положения об оплате труда работниковмуниципальных учреждений культуры, искусства и кино и образовательныхорганизаций культуры.

3.Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте «Электронный бюллетеньКоллегии Администрации Кемеровской области».

4.      Контроль заисполнением настоящего постановления возложить на исполняющего обязанностизаместителя Губернатора Кемеровской области (по вопросам образования,  культуры и спорта) Е.А. Пахомову.

5. Пункт 1.1настоящего постановления распространяется на правоотношения, возникшие с01.05.2018, пункт 1.3 настоящего постановления распространяется на правоотношения,возникшие с 01.03.2018.

 

 

       

И.о.временно исполняющего

обязанностиГубернатора

Кемеровскойобласти          В.Н.Чернов