Решение Совета народных депутатов г. Кемерово от 28.05.1999 № 160
О типовом положении о муниципальном клубе по месту жительства граждан
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ КЕМЕРОВСКИЙ ГОРОДСКОЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ РЕШЕНИЕ Утратилo силу - Решение Совета народных депутатов г. Кемерово от 26.11.2010 г. N 413 от 28.05.99 N 160г. КемеровоО типовом положении омуниципальном клубе поместу жительства граждан Рассмотрев представленное главой города типовое положение омуниципальном клубе по месту жительства граждан, Кемеровский городскойСовет народных депутатов решил: 1. Утвердить типовое положение о муниципальном клубе по местужительства граждан согласно приложению. 2. Опубликовать данное решение в газете "Кемерово". 3. Настоящее решение вступает в действие по истечении 10 дней смомента его опубликования. 4. Контроль за исполнением данного решения возложить на комитетпо развитию местного самоуправления и правопорядку Кемеровскогогородского Совета народных депутатов (Скворцов Ю.П.). Глава города Кемерово В.В. Михайлов Приложение к решению N 160 ТИПОВОЕ ПОЛОЖЕНИЕ о муниципальном клубе по месту жительства граждан I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Типовое положение о муниципальном клубе по месту жительстваграждан разработано в соответствии с решением N 53 от 05.06.98 г.Кемеровского городского Совета народных депутатов второго созыва "Оклубах по месту жительства г. Кемерово" и направлено на регулированиевопросов создания и деятельности муниципальных клубов по местужительства граждан на территории города Кемерово. 1.2. Основные понятия: а) клуб по месту жительства граждан - один из социальныхинститутов, объединяющий на добровольной основе детей, подростков ивзрослых, совместно участвующих в деятельности клуба; б) муниципальный клуб по месту жительства граждан - клуб,созданный в структуре муниципального предприятия, учреждения илиорганизации (жилищно-эксплуатационных предприятий, учрежденийобразования, культуры, спорта и других); в) объединения - кружки, секции, команды, студии, группы,ансамбли, творческие лаборатории, театры, курсы и т.д., действующие вструктуре клуба по месту жительства граждан; г) участники клуба - дети, подростки, молодежь, взрослоенаселение, систематически участвующие в деятельности одного изобъединений клуба по месту жительства граждан, а также добровольныепомощники, представители общественности, способствующие организацииклуба. II. ОСНОВНЫЕ ТРЕБОВАНИЯ К МУНИЦИПАЛЬНОМУ КЛУБУ 2.1. Муниципальный клуб по месту жительства граждан осуществляетсвою деятельность на основании данного типового положения омуниципальном клубе по месту жительства граждан, а также на основанииПоложения о клубе. Положение о клубе согласовывается с соответствующим управлением(отделом, комитетом) администрации города, территориальным управлениемрайона и утверждается руководителем предприятия, учреждения иорганизации, в структуре которого действует клуб. 2.2. Клуб строит свою работу с учетом возраста, интересовучастников клуба и может быть как профильным (эстетический,спортивный, технический и другой), так и многопрофильным. 2.3. По основным направлениям работы в клубе могут быть созданыкружки, секции, команды, студии, группы, ансамбли, творческиелаборатории, театры, курсы (далее по тексту объединения). 2.4. В клубе не допускаются создание и деятельностьорганизационных структур политических партий, общественно-политическихи религиозных движений и организаций, за исключением детских июношеских общественных организаций , созданных по инициативе детей иподростков. 2.5. Клуб по месту жительства несет ответственность за: а) качество предоставляемых услуг; б) соответствие форм и методов своей деятельности возрасту,интересам и потребностям участников клуба; в) жизнь и здоровье детей и подростков во время их нахождения вклубе и проведения мероприятий; г) нарушение прав и свобод участников клуба; д) невыполнение функций, определенных положением о клубе; е) иное, предусмотренное законодательством Российской Федерации. 2.6. Методическую помощь клубу, в соответствии с его основнымвидом деятельности, осуществляют управление образования, управлениекультуры, комитет по физической культуре и спорту администрациигорода. Территориальные управления администрации города оказывают клубу(независимо от его профиля) организационную помощь. III. ОРГАНИЗАЦИЯ КЛУБА 3.1. Муниципальный клуб в структуре муниципального предприятия,учреждения, организации создается по распоряжению главы города попредставлению соответствующего управления (отдела, комитета)администрации города. Место расположения клуба и его профиль согласовываются ссоответствующим территориальным управлением администрации города. Приорганизации клуба учитываются наличие помещения, финансоваявозможность материально-технического обеспечения клуба. 3.2. Предприятие, учреждение, организация, в структуре которогодействует клуб, согласовывает с соответствующим управлением (отделом,комитетом) администрации города расписание работы клуба, штатноерасписание, программы деятельности, смету доходов и расходов клуба. 3.3. Клубы с другими организационно-правовыми формами:государственные (ведомственные), негосударственные (частные,общественных и религиозных организаций) создаются и регистрируютсясогласно действующему законодательству РФ. IV. УЧАСТНИКИ КЛУБА И РАБОТНИКИ КЛУБА 4.1. Возрастные рамки участников клуба определяются в положении оклубе в соответствии с его профилем, программами деятельности. 4.2. Прием в клуб осуществляется на основании письменногозаявления желающего участвовать в деятельности клуба или родителей(лиц, их заменяющих), если ребенок не достиг 14-летнего возраста.Основной прием в клуб осуществляется с 1 по 15 октября. Дополнительныйприем в клуб осуществляется в течение всего календарного года. 4.3. Участники клуба должны быть ознакомлены с положением о клубеи другими документами, регламентирующими деятельность клуба. 4.4. Участник клуба имеет право участвовать в несколькихобъединениях. Формирование контингента участников (общее количество ичисленность состава объединений) обуславливается финансовыми,материально-техническими, кадровыми возможностями и профилем клуба, атакже существующими нормативно-правовыми актами органов местногосамоуправления, регулирующими деятельность клуба. 4.5. Формирование списочного состава проводится на основесоблюдения равных прав желающих заниматься в клубе. Конкурсный отбор вобъединения по любым основаниям запрещается. При приеме запрещенотребовать какие-либо документы и информацию, за исключением адресафактического проживания, места учебы (работы), а также места работыродителей. Справка о состоянии здоровья, документ, удостоверяющийвозраст, согласие родителей требуются только в случае специфики видовдеятельности клуба, отраженной в планах и программах работы клуба. 4.6. Права и обязанности участников клуба определяются положениемо клубе. 4.7. Из состава участников клуба могут формироватьсяодновозрастные и разновозрастные объединения по интересам. 4.8. Основанием для исключения из клуба является неоднократноенарушение дисциплины и общественного порядка, приводящее кдезорганизации работы клуба. Решение об исключении принимаетсяработником клуба, руководящим конкретным объединением. 4.9. К педагогической работе в клубе допускаются лица, какправило, имеющие высшее или среднее профессиональное образование,специальные навыки работы с детьми, подростками, молодежью и взрослымнаселением и отвечающие тарифно-квалификационным характеристикам(требованиям) по должности педагога-организатора клуба по местужительства. 4.10. Работники клуба имеют право на: а) защиту своей профессиональной чести и достоинства; б) свободу выбора в использовании методик обучения и воспитания,учебных пособий и материалов. 4.11. Трудовые отношения работника клуба и предприятия,учреждения, организации, в структуре которого действует клуб,регулируются соответствующим законодательством Российской Федерации. 4.12. Предприятие, учреждение, организация, в структуре которогонаходится клуб, устанавливает заработную плату (должностные оклады)работникам клуба на основе Единой тарифной сетки в соответствии старифно-квалификационными характеристиками (требованиями) и с учетомрекомендаций аттестационной комиссии, определяет виды и размерынадбавок, доплат и других выплат стимулирующего характера в пределахимеющегося фонда оплаты труда. V. ОСНОВЫ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КЛУБА 5.1. Основные цели клуба: а) создание условий для организации досуга, поисковой, трудовой,творческой, физкультурно-спортивной и другой деятельности по местужительства граждан; б) развитие творческих способностей детей и подростков; в) поддержка детей и подростков в культурно-досуговой сфере, впрофессиональном и личном самоопределении, адаптации их к жизни вобществе; г) организация оздоровительной физкультурно-массовой работы поместу жительства граждан; д) предупреждение безнадзорности и правонарушений срединесовершеннолетних; е) организация семейного отдыха. 5.2. Клуб разрабатывает программу своей деятельности с учетомзапросов населения, муниципального заказа органов местногосамоуправления. Программа деятельности клуба определяется в соответствии спрофилем клуба. 5.3. Клуб организует свою работу в течение всего календарногогода согласно расписанию работы. На летний период составляется особоерасписание, отражающее специфику сезона: отпускной период работниковклуба, каникулы учащихся, общий план летних мероприятий района(города). Составляется также календарь спортивно-массовых и планкультурно-массовых мероприятий клуба на год, квартал. На здании, гдерасполагается клуб, в обязательном порядке размещается вывеска суказанием названия клуба, режима его работы (в зимнее и летнее время).На вывеске должен быть расположен Герб города Кемерово. 5.4. Клуб оказывает помощь педагогическим коллективамобразовательных учреждений в реализации дополнительных образовательныхпрограмм, организации досуговой и внеурочной деятельности детей, атакже детским и юношеским общественным объединениям и организациям подоговору с ними. Клуб сотрудничает с органами территориальногообщественного самоуправления по вопросам организации досуговойдеятельности населения по месту жительства. 5.5. Занятия в объединениях могут проводиться по программам однойтематической направленности или комплексным программам. 5.6. Клуб может оказывать платные услуги согласно порядку,установленному администрацией города. Данная деятельность не относитсяк коммерческой. Средства, полученные от платных услуг направляются на укреплениематериально-технической базы, организацию культурно-спортивнойдеятельности и на материальное поощрение работников клуба. VI. РУКОВОДСТВО КЛУБОМ И УПРАВЛЕНИЕ ЕГО ДЕЯТЕЛЬНОСТЬЮ 6.1. Руководство клубом осуществляет руководитель предприятия,учреждения, организации, в структуре которого находится клуб, и оннесет ответственность за результаты деятельности клуба. 6.2. Непосредственное управление клубом осуществляетпедагог-организатор. Права и обязанности педагога-организатора определяютсядолжностной инструкцией. 6.3. Согласно положению о клубе в нем может создаваться советклуба из числа его участников. Формирование, порядок избрания,полномочия совета клуба определяются положением о клубе. 6.4. Клуб ведет учет своей деятельности по: а) развернутому списку членов клуба; б) списку подростков, состоящих на учете в инспекции по деламнесовершеннолетних; в) журналу посещаемости; г) календарю спортивно-массовых и плану культурно-массовыхмероприятий клуба; д) расписанию занятий; е) другим необходимым документам. VII. ФИНАНСОВО-ХОЗЯЙСТВЕННАЯ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ КЛУБА 7.1. В целях обеспечения деятельности клуба за предприятием,учреждением, организацией, в структуре которого он находится,закрепляется имущество на праве оперативного управления. Предприятие,учреждение, организация освобождаются от платы за аренду помещения,которое занимает муниципальный клуб. 7.2. Предприятие, учреждение, организация не вправе отчуждать илииным способом распоряжаться имуществом клуба, в том числеприобретенным за счет бюджетных средств. 7.3. Педагог-организатор клуба несет ответственность передпредприятием, учреждением, организацией, в структуре которогонаходится клуб, за сохранность и эффективное использованиезакрепленного за ним имущества. 7.4. Финансирование клуба осуществляется на основегосударственных и местных нормативов финансирования, определяемых врасчете на одного занимающегося. 7.5. Источниками формирования имущества и финансовых ресурсов дляорганизации деятельности клуба могут быть: а) бюджетные средства; б) средства родителей (лиц, их заменяющих); в) добровольные пожертвования физических лиц и юридических; г) средства, полученные от предоставления платных услуг. д) иные средства, незапрещенные действующим законодательством РФ. 7.6. Финансово-хозяйственные операции, бухгалтерский учет ведетпредприятие, учреждение, организация, в структуре которых находитсяклуб. Ответственный секретарь Кемеровского городского Совета народных депутатов В.И. Налетов