Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 23.09.2009 № 388

О мерах по обеспечению проведения в 2009 году сезонных полевых сельскохозяйственных работ

  
                           РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                           КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
                КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ
                              ПОСТАНОВЛЕНИЕот 23.09.09 N 388г. КемеровоО мерах по обеспечению проведенияв  2009 году   сезонных   полевыхсельскохозяйственных работ
  
     (В редакции Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области
                           от 27.10.2009 г. N 437)
  
  
       В целях обеспечения своевременного и качественного  проведения  в2009 году сезонных полевых сельскохозяйственных  работ,  морального  иматериального стимулирования работников  и  организаций,  производящихсельскохозяйственную  продукцию,  наращивания  объемов   производства,формирования  фондов  продовольственного  и  фуражного   зерна   и   всоответствии с постановлением Правительства  Российской  Федерации  от14.07.2007  N 446  "О Государственной  программе  развития   сельскогохозяйства и регулирования рынков сельскохозяйственной продукции, сырьяи продовольствия на 2008-2012 годы" Коллегия Администрации Кемеровскойобласти
       постановляет:
       1. Департаменту   сельского    хозяйства    и    перерабатывающейпромышленности Кемеровской области (А.Х. Батагов):
       1.1. Направить         деятельность          сельскохозяйственныхтоваропроизводителей на получение валового сбора зерна  и  наращиваниеобъемов заготовки кормов согласно  утвержденным  плановым  показателямпроизводства зерна и заготовки кормов на 2009 год.
       1.2. Производить       финансирование        сельскохозяйственныхтоваропроизводителей  за  счет  субсидий,  предоставляемых  областномубюджету  из  федерального  бюджета  на  осуществление  государственнойподдержки  в  сфере  агропромышленного  комплекса,  в  соответствии  сутвержденными  постановлениями  Правительства   Российской   Федерацииправилами и порядками.
       1.3. Оказывать  материально-техническую   и   финансовую   помощьсельскохозяйственным  товаропроизводителям  за  счет  средств   статейрасходов  областного  бюджета  и  региональных  целевых   программ   всоответствии  с  порядками  и   правилами,   утвержденными   КоллегиейАдминистрации Кемеровской области.
       2. Утвердить прилагаемое Положение о поощрении по итогам работы вагропромышленном комплексе Кемеровской области в 2009 году.
       3. Главному  финансовому  управлению  Кемеровской  области  (С.Н.Ващенко)  производить  финансирование  в   соответствии   с   заявкамидепартамента  сельского  хозяйства  и  перерабатывающей промышленностиКемеровской области (А.Х. Батагов) в пределах средств, предусмотренныхна соответствующие цели в областном бюджете на 2009 год.
       4. Рекомендовать  органам   местного   самоуправления   оказыватьорганизациям,     производящим     сельскохозяйственную     продукцию,материально-техническую и финансовую помощь в подготовке и  проведениисезонных полевых сельскохозяйственных работ.
       5. Департаменту   документационного   обеспечения   АдминистрацииКемеровской   области   (Т.Н.   Вовченко),  управлению  по  работе  сосредствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов),    управлению    компьютерных    технологий   АдминистрацииКемеровской области (С.Л.  Мурашкин), обеспечить размещение настоящегопостановления  на  сайте "Электронный бюллетень Коллегии АдминистрацииКемеровской области".
       6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяГубернатора Кемеровской области В.А. Шабанова.
       Губернатор
       Кемеровской области          А.М. Тулеев
                                                
                                                              Утверждено
                                                 постановлением Коллегии
                                       Администрации Кемеровской области
                                            от 23 сентября 2009 г. N 388
                                                
                                ПОЛОЖЕНИЕ
        о поощрении по итогам работы в агропромышленном комплексе
                     Кемеровской области в 2009 году
  
     (В редакции Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области
                           от 27.10.2009 г. N 437)
  
  
       Настоящее  Положение  определяет  порядок   поощрения   в   целяхморального   и   материального   стимулирования   труда,   обеспечениясвоевременного   и   качественного    проведения    всего    комплексасельскохозяйственных  работ,  наращивания  объемов   сельхозпродукции,формирования   фондов   продовольственного    и    фуражного    зерна,заинтересованности работников сельскохозяйственной отрасли.
       1.  По  итогам  сезонных сельскохозяйственных работ за достижениенаилучших показателей поощряются:  (В  редакции Постановления КоллегииАдминистрации Кемеровской области от 27.10.2009 г. N 437)
       1.1.  Муниципальные  районы  - победители, обеспечившие за девятьмесяцев  2009  года  наивысший  к уровню соответствующего периода 2008года  прирост  объемов  производства  молока и мяса во всех категорияххозяйств,  поголовья  коров во всех категориях хозяйств, в том числе всельскохозяйственных    организациях   и   крестьянских   (фермерских)хозяйствах,  прирост  посевных площадей, а также наивысшую урожайностьзерновых  культур и производство валовой продукции сельского хозяйстваво  всех  категориях  хозяйств  (в  сопоставимых ценах) на один гектарпашни.  (В  редакции  Постановления Коллегии Администрации Кемеровскойобласти от 27.10.2009 г. N 437)
       Присуждаются призовые места:
       район, занявший I место,  награждается Почетной грамотой КоллегииАдминистрации   Кемеровской   области   и   зерноуборочным   комбайном"Акрос-530";
       район, занявший II место, награждается Почетной грамотой КоллегииАдминистрации Кемеровской области и посевным комплексом "Томь-10";
       район,  занявший  III  место,  награждается   Почетной   грамотойКоллегии  Администрации  Кемеровской  области  и  кормозаготовительнымкомплексом "Сенаж в упаковке".
       1.2.  Главы  районов, занявших призовые места, премиями в размере30 тысяч рублей (каждого).  (В    редакции    Постановления   КоллегииАдминистрации Кемеровской области от 27.10.2009 г. N 437)
       1.3. Начальников  управлений  сельского  хозяйства  администрацийрайонов, занявших призовые места, премиями в размере 20  тысяч  рублей(каждого).  (В    редакции    Постановления   Коллегии   АдминистрацииКемеровской области от 27.10.2009 г. N 437)
       1.4. Руководители пяти хозяйств, достигших  в  2009  году  лучшихпоказателей в производстве продукции растениеводства и животноводства,- автомобилями "Шевроле-Нива".
       1.5. Один     руководитель      предприятия      перерабатывающейпромышленности  за   обеспечение   стабильного   снабжения   населениясоциально значимыми  продуктами  питания  в  соответствии  с  перечнемсоциально значимых  продовольственных  товаров  первой  необходимости,реализуемых  на  территории  Кемеровской  области,   установленным   всоглашении "О сотрудничестве по проведению  экономически  обоснованнойценовой политики на продовольственном рынке  Кемеровской  области",  -автомобилем "Шевроле-Нива".
       1.6. Двадцать  один  механизатор,  достигший  лучших   в   районерезультатов на уборочных работах, в том числе двенадцать механизаторовна комбайнах класса "Дон" с намолотом не  менее  1500  тонн  и  девятьмеханизаторов на комбайнах класса "Енисей" с намолотом не  менее  1000тонн, - автомобилями "Шевроле-Нива", но не более одного в хозяйстве.
       1.7. Механизатор,  достигший  лучших  результатов   на   посевномкомплексе  "Кузбасс",  -  Почетной  грамотой  Коллегии   АдминистрацииКемеровской области и премией в размере 15 тысяч рублей.
       1.8. Механизаторы, подготовившие  к  уборке  комбайны  со  срокомэксплуатации 10 и более лет и обмолотившие на  них  в  ходе  уборочнойстрады не менее 150 гектаров зерновых, - премиями в размере:
       5 тысяч рублей (комбайны 12-летнего и выше срока эксплуатации);
       3 тысяч рублей (комбайны 10-11-летнего срока эксплуатации).
       1.9. Десять хозяйств, заготовивших грубых и сочных  кормов  более30 центнеров кормовых единиц на  одну  условную  голову,  обеспечившихвысокую урожайность зерновых и  других  сельскохозяйственных  культур,своевременную уборку урожая, рост производительности труда и  снижениесебестоимости продукции, - почетными грамотами Коллегии  АдминистрацииКемеровской области и премиями в размере 50 тысяч рублей.
       1.10. Муниципальный  район,  на  территории  которого   находитсяученическая производственная бригада, достигшая лучших  результатов  втрудовом и учебном процессах, - зерноуборочным комбайном "Вектор".
       1.11. Муниципальный  район,  на  территории  которого   находитсяпрофессиональное   училище,    достигшее    лучших    производственныхпоказателей, - трактором "МТЗ-82".
       1.12. Главы районов, руководители предприятий, получившие в  2009году урожайность зерновых культур свыше  30  центнеров  с  гектара,  атакже  наивысший   прирост   валовой   продукции   растениеводства   иживотноводства, - ценными памятными подарками Губернатора  Кемеровскойобласти.
       1.13. Работники агропромышленного комплекса,  добившиеся  в  2009году наивысших показателей в производстве продукции растениеводства  иживотноводства, - благодарственными  письмами  Коллегии  АдминистрацииКемеровской области с вручением премии в  размере  3  тысяч  рублей  ипочетными  грамотами  Коллегии  Администрации  Кемеровской  области  свручением премии в размере 5 тысяч рублей.
       1.14. Работники    агропромышленного    комплекса     -     ГероиСоциалистического Труда - премиями в размере 5 тысяч рублей.
       1.15. Вдовы бывших  руководителей  предприятий  агропромышленногокомплекса, внесших значительный вклад в развитие сельскохозяйственногопроизводства, - премиями в размере 5 тысяч рублей.
       1.16. Десять работников агропромышленного комплекса, имеющих стажработы в агропромышленном комплексе Кемеровской области  не  менее  15лет,  внесших  большой  личный   вклад   в   увеличение   производствасельскохозяйственной  продукции,   -   званиями   "Почетный   работникагропромышленного комплекса Кемеровской области" с вручением премии  вразмере 10 тысяч рублей.
       1.17. Руководители,   специалисты   и   работники    организаций,учреждений,   сельскохозяйственных   предприятий,   средств   массовойинформации, принявших активное  участие  в  организации  и  проведениисезонных работ, освещении итогов работы сельских товаропроизводителей,- премиями в размере 3 тысяч рублей.
       1.18. Сто    руководителей,     специалистов     и     работниковагропромышленного  комплекса  за  многолетний   добросовестный   труд,высокий профессионализм, высокие производственные показатели,  внесшихзначительный вклад в развитие агропромышленного комплекса  Кемеровскойобласти, - премиями в размере 5 тысяч рублей.
       1.19. Двадцать и десять  учащихся  муниципальных  образовательныхучреждений за хорошую учебу, активное участие в жизни села -  премиямив размере 3 тысячи рублей и 5 тысяч рублей соответственно.          (Вредакции  Постановления  Коллегии  Администрации  Кемеровской  областиот 27.10.2009 г. N 437)
       1.20.  Двадцать  четыре,  сто  двадцать  три  и  двадцать  членовтворческих   и  художественных  коллективов,  работников  культуры  заактивное  участие  в организации и проведении праздничных мероприятий,приуроченных  к  завершению  сезонных  сельскохозяйственных  работ,  -премиями  в  размере  2 тысяч рублей, 1 тысячи рублей и пятисот рублейсоответственно.  (В   редакции  Постановления  Коллегии  АдминистрацииКемеровской области от 27.10.2009 г. N 437)
       1.21. Пять многодетных семьей  за  добросовестный  труд,  ведениеобразцового личного подсобного хозяйства,  достойно  воспитавших  5  иболее детей, - автомобилем "УАЗ-31519".
       1.22. Три  работника  агропромышленного   комплекса   Кемеровскойобласти, в честь которых  названы  и  переименованы  улицы  населенныхпунктов Кемеровской области в 2009 году, - премиями в размере 30 тысячрублей.  (В  редакции Постановления Коллегии Администрации Кемеровскойобласти от 27.10.2009 г. N 437)
       1.23. Представители  семейных  династий,  общий   трудовой   стажкоторых составляет не менее 100 лет, за бережное  сохранение  семейныхтрадиций - премиями в размере 50 тысяч рублей.
       1.24. Шестнадцать работников агропромышленного комплекса, имеющих2  и  более  детей,  за  личный  вклад  в  развитие  агропромышленногокомплекса   Кемеровской   области,   нравственное  и  интеллектуальноевоспитание детей - премиями в размере 10 тысяч рублей.  (В    редакцииПостановления     Коллегии     Администрации    Кемеровской    областиот 27.10.2009 г. N 437)
       1.25. Три  работника  агропромышленного  комплекса   за   высокийпрофессионализм    и    большой    личный     вклад     в     развитиесельскохозяйственного   производства,   имеющих    стаж    работы    вагропромышленном комплексе Кемеровской  области  15  и  более  лет,  -премиями в размере 50 тысяч рублей.
       1.26. Муниципальный район,  на  территории  которого  выведено  ипередано на государственное сортоиспытание не  менее  5  новых  сортовсельскохозяйственных культур, - посевным комплексом "Томь-5,1".
       1.27.  Одно  прудовое  рыбоводное  хозяйство  за  производство  иреализацию  не  менее  30  тонн товарной рыбы - выделением субсидии начастичное     возмещение    стоимости    приобретенных    комбикормов,товарно-материальных  ценностей  и  оплаченных  услуг,  используемых впроизводственной   деятельности,   с   целью  обеспечения  возможностиприобретения рыбовоза "Г6-ОТА-1,2".  (В     редакции     ПостановленияКоллегии Администрации Кемеровской области от 27.10.2009 г. N 437)
       Ставка субсидии на вышеуказанные цели и порядок ее предоставленияустанавливается   отдельным   распоряжением   Коллегии   АдминистрацииКемеровской области при  подведении  итогов  работы  агропромышленногокомплекса в 2009 году.
       Для   получения   субсидий   получатель   должен   представить  вдепартамент  сельского  хозяйства  и  перерабатывающей  промышленностиКемеровской области копии документов, заверенные подписью руководителяи  печатью получателя, подтверждающие фактически произведенные затратына   приобретение   комбикормов,   товарно-материальных   ценностей  иоплаченных  услуг, произведенных получателем субсидии в течение года кмоменту выделения субсидий:
  
         договоров купли-продажи (поставки);
         счетов-фактур;
         товарно-транспортных накладных;
         платежных  документов  на  оплату  по   договорам   купли-продажи(поставки);
         приходных  кассовых  ордеров  с  копиями   кассовых   чеков   приосуществлении наличных расчетов;
         векселей и  актов  приемки-передачи  векселей  при  осуществлениирасчетов векселями;
         при приобретении продукции на условиях  товарообменных  операций-договоров поставки товаров, накладных на  оприходование  приобретеннойпродукции, актов сверки взаиморасчетов.
         В случае  выявления  департаментом  нарушений  условий  получениясубсидии, установленных настоящим пунктом, субсидия не перечисляется.
         При  выявлении  органами,  обладающими  контрольными   функциями,фактов нарушений условий предоставления  субсидии,  субсидия  подлежитвозврату  получателем  в  областной   бюджет   в   полном   объеме   вустановленном законодательством порядке.
  
  
         (Абзац    дополнен   -   Постановление   Коллегии   АдминистрацииКемеровской области от 27.10.2009 г. N 437)
  
       2.  По  итогам  работы  в  животноводстве за достижение наилучшихпоказателей поощряются:  (В     редакции     Постановления    КоллегииАдминистрации Кемеровской области от 27.10.2009 г. N 437)
       2.1. Десять лучших хозяйств  с  поголовьем  коров  не  менее  200голов, добившихся наивысшей продуктивности от  одной  фуражной  коровы(по итогам IV квартала 2008г. и I - III кварталов 2009г.), но не менее4500 килограммов молока на фуражную корову, и не допустивших  сниженияпоголовья  коров,  -  почетными   грамотами   Коллегии   АдминистрацииКемеровской области и премиями в размере 50 тысяч рублей.
       2.2. Пятнадцать мастеров машинного доения, достигших наивысшего врайоне результата по надою молока, но не  менее  5500  килограммов  нафуражную корову при условии нагрузки не  менее  50  коров,  выхода  95процентов телят от 100 коров, - автомобилями "Шевроле-Нива".
       2.3. Тридцать  мастеров  машинного  доения,  достигших  надоя  откаждой фуражной коровы не менее 5000 килограммов молока, - премиями  вразмере 10 тысяч рублей.
       2.4. Двадцать    техников    по     искусственному     осеменениюсельскохозяйственных животных за наивысший выход телят на  100  коров,но не менее 85 телят, - премиями в размере 10 тысяч рублей.
       2.5. Двадцать глав лучших личных подсобных хозяйств,  сдавших  сосвоего подворья через сельскохозяйственные потребительские кооперативы10 и более тонн молока, - почетными грамотами  Коллегии  АдминистрацииКемеровской области и премиями в размере 10 тысяч рублей.
       2.6. Десять операторов по обслуживанию кур-несушек за  достижениенаивысшей яйценоскости, но не менее 300 яиц в  год  на  курицу-несушкупри условии сохранности поголовья 95 и более процентов, -  премиями  вразмере 10 тысяч рублей.
       2.7. Десять  операторов  по  уходу  за   поголовьем   свиней   навыращивании  и  откорме  за  достижение   наивысшего   среднесуточногоприроста живой массы, но не менее 400 грамм  в  сутки,  -  премиями  вразмере 10 тысяч рублей.
       2.8. Десять операторов по уходу за поголовьем молодняка  крупногорогатого скота на  выращивании  и  откорме  за  достижение  наивысшегосреднесуточного прироста живой массы, но не менее 700 грамм в сутки, -премия в размере 10 тысяч рублей.
       3. Руководителям,  специалистам  и  работникам  агропромышленногокомплекса, внесшим значительный вклад в развитие сельскохозяйственногопроизводства, выделяются 100 путевок на санаторно-курортное лечение.
       4. Лица, награжденные легковыми автомобилями в  предыдущие  годы,не  включаются  в  число  претендентов   на   получение   автомобилей.Награждение работников агропромышленного комплекса два и более раз  поустановленным настоящим Положением основаниям не допускается.
       5.  Источником  финансирования  расходов  на  поощрение  являютсясредства областного бюджета, предусмотренные на финансовое обеспечениенаградной  системы,  долгосрочными  целевыми  программами, и другие незапрещенные действующим законодательством источники.  (В      редакцииПостановления     Коллегии     Администрации    Кемеровской    областиот 27.10.2009 г. N 437)
       Заместитель Губернатора
       Кемеровской области          В.А. Шабанов