Приложение к Постановлению от 17.01.2011 г № 30

Приложение 1 к Положению о распределении централизованного фонда стимулирования руководителей общеобразовательных учреждений


Оценочный лист для установления стимулирующей выплаты руководителю МОУ " "

________________________________ за _______________________

Критерии Показатели Баллы Руководитель Специалист, курирующий ОУ Установлено
1. Качество и общедоступность общего образования в учреждении Для руководителей средних школ: показатели успеваемости обучающихся по результатам государственной (итоговой) аттестации (по результатам ЕГЭ и других форм независимой оценки качества образования Результаты по обязательным предметам: - выше среднего по городу - 2 балла - выше среднего по области - 5 баллов - выше среднего по России - 10 баллов По предметам по выбору: - выше среднего по городу - 2 балла - выше среднего по области - 5 баллов - выше среднего по России - 10 баллов выше среднего по России - 10 баллов. Расчет среднего балла от количества выбранных предметов Расчет среднего балла от количества выбранных предметов 20
Для руководителей основных школ: Прохождение государственной (итоговой аттестации) выпускников в новой форме (ГИА) Результаты по обязательным предметам: - выше среднего по городу - 2 балла - выше среднего по области - 5 баллов - выше среднего по России - 10 баллов По предметам по выбору: - выше среднего по городу - 2 балла - выше среднего по области - 5 баллов - выше среднего по России - 10 баллов Расчет среднего балла от количества выбранных предметов выше среднего по России - 10 баллов 20
Уровень учебных достижений Процент учащихся, занимающихся по итогам года на "4" и "5": -выше в сравнении с прошлым годом - 2 балла -равно показателю прошлого года - 1,5 балла -ниже показателя прошлого года на 0,3% - 0,5 балла Доля учащихся ОУ, имеющих "2" по итогам года -выше в сравнении с прошлым годом - 0 баллов -равна показателю прошлого года - 0,5 балла - отсутствуют - 1балл 3
Для руководителей образовательного учреждения для детей дошкольного и младшего школьного возраста. .Показатель успеваемости по результатам независимой оценки качества образования обучающихся 4-х классов Средний балл по тестируемым предметам: - выше среднего балла по городу - 3 балла; - выше среднего балла по области - 6 баллов 6
Отсутствие обучающихся в возрасте до 15 лет не получивших основного общего образования в данной школе. (уважит. причина: переход в др. школу по месту проживания, в гимназию, лицей) 3
Призовые места учреждения в профессиональных конкурсах, конференциях. -уровень города - 3 балла -областной уровень - 5 баллов -федеральный уровень - 10 баллов 10
Участие учреждения в муниципальных этапах конкурсов "Самый классный классный", "Учитель года", "Лучшая школьная библиотека", "Лучший социально-значимый проект". Участие в 2-х конкурсах и более-2 балла 2
Достижения обучающихся в конкурсах. Наличие призеров в областном конкурсе "Достижение юных" - 2 балла 2
Результативность участи в инновационной деятельности, ведение экспериментальной работы, разработка и внедрение авторских программ: - муниципальный уровень - 3 балла - областной уровень - 4 баллов - федеральный уровень - 5 баллов 5
2. Эффективность управленческой деятельности Отсутствие обоснованных обращений граждан по поводу конфликтных ситуаций и уровень решения конфликтных ситуаций в трудовом коллективе Отсутствие обоснованных жалоб - 3 балла 2
Уровень развития социального партнерства Разработана программа взаимодействия или составлен план совместных действий, заключены соглашения и договоры о совместных действиях, наличие положительных результатов взаимодействия с разнопрофильными социальными партнерами: - с одним - двумя - 1 балл; - с тремя - пятью - 2 балла; - с шестью и более - 3 балла 3
Наличие школьного сайта Обновление сайта 2 раз в месяц - 2 балла, размещение на сайте публичного отчета - 2 балла 4
Объемы привлечения внебюджетных средств в том числе за счет выигранных грантов и программ, организации дополнительных платных образовательных услуг, развития социального партнерства - до 50 тыс. руб. - 4 балла - от 50 до 100 тыс. руб. - 6 баллов - свыше 100 тыс. руб. - 8 баллов 8
Выполнение показателей: -соотношение "учитель" - "прочий персонал" (не ниже 3,0); наполняемость класса (не ниже 25); Выполнение норматива по одному показателю-2 балла, по двум показателям -3 балла. Положительная динамика по всем показателям (при условии если не выполняется ни один из показателей) - 2 балла. Выполнение показателя по 3-ей ступени (не ниже 150 обучающихся) -5 баллов 5
Экономия потребления электроэнергии. - до 10% - 2 балла - от 10% до 20% - 3 балла - свыше 20% - 5 баллов 5
3. Создание условий для осуществления учебно- воспитательного процесса Обеспечение санитарно-гигиенических условий процесса обучения, выполнения требований пожарной и электробезопасности, охраны труда. Отсутствие нарушений СанПиНа, пожарной и электробезопасности. Соблюдение охраны труда. Результаты заключений и проверок. Отсутствие замечаний- 10 баллов. Наличие замечаний, которые не зависят от исполнения директора - 10 баллов. 10
Укомплектованность педагогическими кадрами, их качественный состав, сокращение текучести кадров среди молодых специалистов. отсутствие выбывших специалистов - 1 балл привлечение молодых специалистов - 1 балл отсутствие текучести кадров среди молодых специалистов-1 балл 3
Организация обеспечения учащихся горячим питанием. Охват обучающихся организованным горячим питанием : Для начальных школ - 100%; Для основных школ - 70%; Для средних школ - 60% Для лицея - 50% - 6 баллов 6
Занятость учащихся во внеурочное время Охват детей внеурочной деятельностью от 70 до 90% - 1 балл от 90 до 100% - 2 балла 2
4. Повышение профессион. компетентн. руководителя Повышение профессиональной компетентности руководителя (курсовая подготовка с получением соответствующего документа, призовые места в профессиональных конкурсах, конференциях и пр.) Опубликованные методические статьи - 3 балла; Призовые места в профессиональных конкурсах, конференциях и пр.-6 баллов 9
Всего установлено баллов Итого: для средних школ для основных школ, для школ дошкольного и младшего школьного возраста 100 98 81
Руководитель ОУ ________________________ Специалист УО, курирующий ОУ ___