Приложение к Постановлению от 08.09.2005 г № 84 Порядок
Порядок предоставления мер социальной поддержки и возмещения расходов, связанных с реализацией закона кемеровской области «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан по оплате жилья и (или) коммунальных услуг»
1.Настоящий Порядок устанавливает правила предоставления мер социальной поддержки по оплате жилья и (или) коммунальных услуг (далее - меры социальной поддержки) и возмещения расходов, связанных с реализацией Закона Кемеровской области от 17.01.2005 N 2-ОЗ "О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан по оплате жилья и (или) коммунальных услуг" (далее - Закон).
2.Действие настоящего Порядка распространяется на граждан, указанных в статье 1 Закона (далее - граждане).
3.Гражданину, имеющему одновременно право на получение мер социальной поддержки по нескольким основаниям, предусмотренным в Законе, меры социальной поддержки устанавливаются по одному из них по выбору гражданина.
4.Граждане могут обращаться за установлением мер социальной поддержки после возникновения права на них путем подачи соответствующего заявления со всеми необходимыми документами в орган, уполномоченный органом местного самоуправления на предоставление мер социальной поддержки (далее - уполномоченный орган).
5.При осуществлении мер социальной поддержки уполномоченный орган:
принимает заявление об установлении мер социальной поддержки со всеми необходимыми документами;
дает оценку сведениям, содержащимся в документах, представленных лицом для подтверждения права на получение мер социальной поддержки, а также оценку правильности оформления этих документов;
проверяет в необходимых случаях обоснованность выдачи представленных документов;
сличает подлинники представленных документов с их копиями, фиксирует выявленные расхождения;
принимает решения об установлении мер социальной поддержки.
6.Для получения мер социальной поддержки граждане или лица, уполномоченные ими на основании доверенности, оформленной в соответствии с законодательством Российской Федерации, представляют в уполномоченный орган по месту постоянного жительства следующие документы:
6.1.Заявление о предоставлении мер социальной поддержки.
6.2.Паспорт.
6.3.Документы о составе семьи.
6.4.Документы, подтверждающие право на меры социальной поддержки в зависимости от категории гражданина:
6.4.1.Ветераны труда - удостоверение "Ветеран труда" либо документы, подтверждающие награждение орденами, медалями или ведомственными знаками отличия в труде; документ, подтверждающий начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем возрасте в период Великой Отечественной войны.
6.4.2.Лица реабилитированные либо признанные пострадавшими от политических репрессий - свидетельство о праве на льготы установленного образца (справку о реабилитации), справку о признании пострадавшим от политических репрессий.
6.4.3.Медицинские, фармацевтические, педагогические, социальные работники, работники культуры, специалисты Государственной ветеринарной службы Кемеровской области - справку с места работы о занимаемой должности, в необходимых случаях - справки компетентных органов (организаций), содержащие требуемые сведения.
6.4.4.Граждане, указанные в пункте 6.4.3, в случае увольнения их с работы в связи с выходом на пенсию - копию трудовой книжки, справку о назначении пенсии.
7.Выдача справок с места работы, других документов, необходимых для получения мер социальной поддержки, осуществляется соответствующими организациями бесплатно независимо от их организационно-правовой формы и ведомственной принадлежности. Указанные организации несут ответственность за достоверность содержащихся в этих документах сведений в соответствии с законодательством Российской Федерации.
8.Уполномоченный орган в течение 10 дней с даты получения документов, предусмотренных пунктом 6 настоящего Порядка, принимает решение о предоставлении мер социальной поддержки либо об отказе в их предоставлении на основании совокупности представленных документов.
9.Решение о предоставлении мер социальной поддержки либо об отказе в их предоставлении принимается уполномоченным органом на основе всестороннего, полного и объективного рассмотрения всех представленных документов. В случае отказа в предоставлении мер социальной поддержки не позднее чем через 5 дней со дня вынесения соответствующего решения уполномоченный орган в письменной форме извещает гражданина с указанием причин отказа.
При несогласии гражданина с решением об отказе в предоставлении мер социальной поддержки, он вправе обжаловать это решение в судебном порядке.
10.Гражданин обязан сообщать в уполномоченный орган о наступлении событий, которые влекут за собой изменение условий предоставления мер социальной поддержки (изменение состава семьи и места постоянного жительства, выбытие членов семьи, изменение должности или места работы), в течение 15 дней после наступления указанных событий.
10-1.Меры социальной поддержки предоставляются с 1-го числа месяца, следующего за месяцем, в котором гражданин обратился за ними, но не ранее дня возникновения права на данные меры.
(введен постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 08.02.2006 N 21)
11.Уполномоченный орган формирует в отношении каждого гражданина личное дело, в которое брошюрует документы, необходимые для принятия решения о предоставлении мер социальной поддержки.
12.В целях обеспечения прав граждан на предоставление мер социальной поддержки уполномоченным органом осуществляется формирование и ведение регистра таких граждан.
13.Уполномоченный орган представляет организациям жилищно-коммунального хозяйства, юридическим лицам независимо от форм собственности и предпринимателям без образования юридического лица с момента государственной регистрации в качестве индивидуального предпринимателя (далее - организации) сведения о лицах, содержащихся в регистре данных, имеющих право на меры социальной поддержки, по форме и в сроки, определяемые в соглашениях между уполномоченным органом и организациями.
14.Уполномоченный орган ежемесячно согласовывает регистр данных с организациями путем направления дополнительного регистра на вновь зарегистрированных граждан, приобретших право на меры социальной поддержки, либо снимаемых с учета граждан, у которых изменились за текущий период данные, необходимые для установления мер социальной поддержки.
15.Регистр данных должен содержать в себе следующую основную информацию:
фамилию, имя, отчество гражданина, имеющего право на меры социальной поддержки;
домашний адрес, паспортные данные;
основание предоставления мер социальной поддержки;
состав семьи;
срок наступления права на меры социальной поддержки.
16.При формировании регистра данных в отношении ветеранов труда, приравненных к ним граждан, лиц, реабилитированных или признанных пострадавшими от политических репрессий, может использоваться имеющаяся в территориальных органах социальной защиты населения база данных на таких граждан. Необходимые дополнительные сведения могут быть получены от организаций жилищно-коммунального хозяйства.
17.Финансирование расходов на предоставление мер социальной поддержки осуществляется за счет средств областного бюджета. Указанные бюджетные назначения носят целевой характер и не могут быть использованы на другие цели.
18.Объем средств на реализацию мер социальной поддержки утверждается законом Кемеровской области об областном бюджете. Средства на реализацию мер социальной поддержки распределяются по муниципальным образованиям Кемеровской области в виде субвенций.
19.Главное финансовое управление Кемеровской области перечисляет субвенции муниципальным образованиям в соответствии со сводной бюджетной росписью областного бюджета в пределах объемов финансирования и лимитов бюджетных обязательств, утвержденных в установленном порядке.
20.Орган федерального казначейства на основании реестров главного финансового управления Кемеровской области направляет указанные средства на счета финансовых органов муниципальных образований.
21.Финансовые органы муниципальных образований после получения из федерального казначейства информации о поступлении субвенции представляют в федеральное казначейство реестры на финансирование уполномоченных органов на лицевые счета, открытые в отделениях федерального казначейства.
22.Уполномоченные органы возмещают организациям расходы, понесенные ими в связи с предоставлением мер социальной поддержки, путем перечисления средств на их счета или счета уполномоченных ими организаций, открытых в кредитных учреждениях.
23.Бюджетополучатели (уполномоченные органы) строят свои отношения с организациями, предоставляющими меры социальной поддержки, на договорной основе.
24.Возмещение расходов по предоставлению мер социальной поддержки осуществляется на основании счетов-фактур и документов, подтверждающих понесенные расходы.
25.Организации ежемесячно представляют бюджетополучателям (уполномоченным органам) реестры граждан с указанием фамилий, имен, отчеств, их категории, места жительства, размера скидки в разрезе предоставляемых мер социальной поддержки.
26.Форма отчетности об использовании средств, направляемых на реализацию мер социальной поддержки, и период ее представления устанавливается главным финансовым управлением Кемеровской области.
ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ
ДОЛЖНОСТЕЙ И ОРГАНИЗАЦИЙ, РАБОТА В КОТОРЫХ ДАЕТ ПРАВО
НА ПРЕДОСТАВЛЕНИЕ МЕР СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ, УСТАНОВЛЕННЫХ
ЗАКОНОМ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ "О МЕРАХ СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКИ
ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ ГРАЖДАН ПО ОПЛАТЕ ЖИЛЬЯ
И (ИЛИ) КОММУНАЛЬНЫХ УСЛУГ"
Наименование должностей
| Наименование организаций
|
Врачи - специалисты всех
наименований, в том числе врачи -
руководители учреждений
(их структурных подразделений);
главная медицинская сестра;
заведующий:
фельдшерско-акушерским пунктом -
акушерка (фельдшер, медицинская
сестра),
фельдшерским здравпунктом -
фельдшер (медицинская сестра),
медицинским пунктом - медицинская
сестра (фельдшер),
молочной кухней;
фельдшер;
фельдшер-лаборант;
старший (главный) фельдшер;
акушерка;
старшая (главная) акушерка;
зубной врач;
медицинская сестра;
медицинская сестра участковая;
медицинская сестра палатная
(постовая);
медицинская сестра приемного
отделения (приемного покоя);
операционная медицинская сестра;
медицинская сестра процедурной;
медицинская сестра перевязочной;
медицинская сестра по массажу;
медицинская сестра по
физиотерапии;
медицинская сестра-анестезист;
медицинская сестра врача общей
практики;
патронажная медицинская сестра;
медицинская сестра кабинета;
медицинская сестра
стерилизационной;
медицинская сестра диетическая;
старшая медицинская сестра;
старшая операционная медицинская
сестра;
медицинская сестра ясельной
группы;
медицинский технолог;
медицинский лабораторный техник;
зубной техник;
рентгенолаборант;
лаборант;
помощник врача-эпидемиолога;
помощник врача-паразитолога;
помощник энтомолога;
помощник санитарного врача (врача
по гигиене детей и подростков,
врача по гигиене питания, врача
по гигиене труда, врача по
коммунальной гигиене);
инструктор-дезинфектор;
медицинский дезинфектор;
медицинский статистик;
медицинский регистратор
провизоры: провизор-интерн,
провизор-стажер,
провизор-технолог,
провизор-аналитик,
старший провизор;
старший фармацевт, фармацевт,
младший фармацевт, продавец
оптики, фасовщица
(в ред. постановления Коллегии Администрации Кемеровской области
от 08.02.2006 N 21)
| Медицинские, фармацевтические
и аптечные организации,
предусмотренные статьями 12 и
13 Основ законодательства
Российской Федерации об
охране здоровья граждан,
утвержденных Верховным
Советом Российской Федерации
от 22.07.93 N 5487-1,
иные организации,
предусмотренные настоящим
Примерным перечнем, за
исключением частных
организаций и организаций,
находящихся в ведении
Российской Федерации
|
Директор (заведующий) библиотеки
(централизованной библиотечной
системы);
заведующий филиалом библиотеки
(централизованной библиотечной
системы);
заведующий отделом (сектором)
библиотеки;
главный библиотекарь;
ученый секретарь библиотеки;
библиотекарь;
директор (заведующий) музея;
директор музейно-выставочного
центра;
заведующий филиалом музея;
главный хранитель фондов;
киномеханик;
заведующий отделом (сектором)
музея;
директор (заведующий) дома
(дворца) культуры, клуба;
художественный руководитель;
заведующий отделом (сектором)
дома (дворца) культуры, парка
культуры и отдыха,
научно-методического центра, дома
народного творчества, центра
народной культуры (культуры и
досуга) и других аналогичных
организаций;
директор парка культуры и отдыха;
заведующий аттракционным
комплексом;
заведующий художественно-
оформительской мастерской;
библиограф;
методист библиотеки, дома
народного творчества, клубного
учреждения, музея, центра
(научно-методического, народной
культуры и др.);
редактор библиотеки, клубного
учреждения, музея,
научно-методического центра,
дома народного творчества, центра
народной культуры (культуры
и досуга) и других аналогичных
организаций;
художник-реставратор;
лектор (экскурсовод);
организатор путешествий
(экскурсий);
художник-постановщик;
режиссер (дирижер, балетмейстер,
хормейстер);
ассистент режиссера (дирижера,
балетмейстера, хормейстера);
руководитель кружка, любительского
объединения, клуба по интересам;
распорядитель танцевального
вечера, ведущий дискотеки,
руководитель музыкальной части
дискотеки;
аккомпаниатор;
культорганизатор;
художник-фотограф;
мастер-художник по созданию и
реставрации музыкальных
инструментов;
музейный смотритель
| Организации культуры,
указанные в статье 1 Закона
Кемеровской области от
14.02.2005 N 26-ОЗ "О
культуре", иные организации,
предусмотренные настоящим
Примерным перечнем, за
исключением частных
организаций и организаций,
находящихся в ведении
Российской Федерации
|
Ветеринарный врач;
начальник станции (по борьбе
с болезнями животных);
главный специалист;
директор (заведующий, начальник)
лаборатории;
главный ветеринарный врач;
начальник отдела (государственного
ветеринарного надзора и
ветеринарно-санитарной
экспертизы);
начальник подразделения
государственного ветеринарного
надзора;
заведующий ветеринарной клиникой
(лечебницей, поликлиникой);
заведующий ветеринарным участком;
заведующий ветеринарным пунктом;
заведующий лабораторией
ветеринарно-санитарной экспертизы;
ветеринарный фельдшер;
санитар ветеринарный;
лаборант
| Государственные учреждения
Государственной ветеринарной
службы Кемеровской области
и их филиалы
|
Директор (начальник, заведующий);
заместитель директора (начальника,
заведующего);
социальный работник;
специалист по социальной работе;
заведующий отделением (отделением
социального обслуживания на дому;
отделением дневного пребывания;
специализированным отделением
социально-медицинского
обслуживания на дому);
заведующий службой (отделением
срочного социального обслуживания)
| Реабилитационный центр для
детей и подростков с
ограниченными возможностями;
социально-реабилитационный
центр для несовершеннолетних;
социальный приют для детей
и подростков;
центр помощи детям,
оставшимся без попечения
родителей;
детский дом-интернат для
умственно отсталых детей;
комплексные центры
социального обслуживания
населения;
территориальные центры
социальной помощи семье и
детям;
центры социального
обслуживания граждан пожилого
возраста и инвалидов;
дома ночного пребывания;
специальные дома для одиноких
престарелых;
стационарные учреждения
социального обслуживания
(дома-интернаты для
престарелых и инвалидов,
психоневрологические
интернаты;
специальные дома-интернаты
для престарелых и инвалидов;
другие учреждения,
предоставляющие социальные
услуги в соответствии
с уставом, за исключением
частных организаций и
организаций, находящихся
в ведении Российской
Федерации
|
Директор (начальник, заведующий);
заместитель директора (начальника,
заведующего), деятельность
которого связана с образовательным
(воспитательным) процессом;
заведующий учебной частью;
помощник директора по режиму;
старший дежурный по режиму;
дежурный по режиму;
преподаватель;
старший преподаватель;
воспитатель;
классный воспитатель;
старший воспитатель;
воспитатель-методист;
организатор внеклассной и
внешкольной воспитательной работы
с детьми;
мастер производственного обучения;
учитель;
учитель-логопед;
логопед;
инструктор слухового кабинета;
учитель-дефектолог;
руководитель физического
воспитания;
музыкальный руководитель;
преподаватель-организатор основ
безопасности жизнедеятельности
(допризывной подготовки);
руководитель допризывной
подготовки молодежи;
военный руководитель;
социальный педагог;
педагог-психолог;
инструктор по труду;
педагог-воспитатель;
педагог;
родитель-воспитатель;
тренер-преподаватель;
старший тренер-преподаватель;
тренер-преподаватель по адаптивной
физической культуре;
старший тренер-преподаватель по
адаптивной физической культуре;
педагог дополнительного
образования;
методист
| Образовательные учреждения,
указанные в статье 12
Федерального закона от
10.07.92 N 3266-1 "Об
образовании", иные
организации, предусмотренные
настоящим Примерным перечнем,
независимо от их форм
собственности
|