Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 11.03.2011 № 86
Об утверждении Порядка оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ Утратилo силу - Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 18.05.2012 г. N 187 от 11.03.11 N 86г. КемеровоОб утверждении Порядка оказания адреснойподдержки гражданам, обратившимся ворганы службы занятости в целях поискаработы, включая организацию их переездав другую местность для замещения рабочихмест, создаваемых в том числе в рамкахреализации федеральных целевыхпрограмм и инвестиционных проектов (В редакции Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 29.04.2011 г. N 194) В целях реализации постановления Коллегии АдминистрацииКемеровской области от 31.01.2011 N 26 "Об утверждении адреснойцелевой программы "Дополнительные мероприятия по содействию занятостинаселения, направленные на снижение напряженности на рынке трудаКемеровской области, на 2011 год" Коллегия Администрации Кемеровскойобласти постановляет: 1. Утвердить прилагаемый Порядок оказания адресной поддержкигражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поискаработы, включая организацию их переезда в другую местность длязамещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализациифедеральных целевых программ и инвестиционных проектов (далее -Порядок). 2. Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от09.02.2010 N 56 "Об утверждении Порядка оказания адресной поддержкигражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поискаработы, включая организацию их переезда в другую местность длязамещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализациифедеральных целевых программ и инвестиционных проектов" признатьутратившим силу. 3. Департаменту документационного обеспечения АдминистрацииКемеровской области (Т.Н. Вовченко), управлению по работе сосредствами массовой информации Администрации Кемеровской области (С.И.Черемнов) и департаменту информационных технологий Кемеровской области(С.Л. Мурашкин) обеспечить размещение настоящего постановления насайте "Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровскойобласти". 4. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяГубернатора Кемеровской области (по экономике и региональномуразвитию) Д.В. Исламова. 5. Постановление распространяет свое действие на правоотношения,возникшие с 02.02.2011. (В редакции Постановления КоллегииАдминистрации Кемеровской области от 29.04.2011 г. N 194) Губернатор Кемеровской области А.М. Тулеев Утвержден постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 11 марта 2011 г. N 86 ПОРЯДОК оказания адресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости в целях поиска работы, включая организацию их переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамках реализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов 1. Общие положения Настоящий Порядок разработан в соответствии с Законом РоссийскойФедерации от 19.04.91 N 1032-1 "О занятости населения в РоссийскойФедерации", постановлением Коллегии Администрации Кемеровской областиот 31.01.2011 N 26 "Об утверждении адресной целевой программы"Дополнительные мероприятия по содействию занятости населения,направленные на снижение напряженности на рынке труда Кемеровскойобласти, на 2011 год" и определяет последовательность действийгосударственных учреждений центров занятости населения городов ирайонов Кемеровской области (далее - центров занятости) при оказанииадресной поддержки гражданам, обратившимся в органы службы занятости вцелях поиска работы, включая организацию их переезда в другуюместность для замещения рабочих мест, создаваемых в том числе в рамкахреализации федеральных целевых программ и инвестиционных проектов. 2. Работа по оказанию адресной поддержки гражданам, обратившимсяв органы службы занятости в целях поиска работы, включая организациюих переезда в другую местность для трудоустройства 2.1. В целях оказания адресной поддержки гражданам, обратившимсяв органы службы занятости в целях поиска работы, включая организациюих переезда в другую местность для замещения рабочих мест, создаваемыхв том числе в рамках реализации федеральных целевых программ иинвестиционных проектов, центры занятости формируют банк вакансий,заявленных работодателями из другой местности. 2.2. В целях ознакомления граждан с информацией о возможноститрудоустройства в другой местности центры занятости организуютсвободный доступ к информационным материалам, в которых представленысведения о наличии вакансий в другой местности, характере, режиме,условиях и оплате труда, квалификационных требованиях к работникам,льготах, предоставляемых гражданам при переезде для трудоустройства вдругую местность, адресах и телефонах гостиниц и иные необходимыесведения. 2.3. После ознакомления с информационными материалами гражданеимеют право решить вопросы трудоустройства с переездом в другуюместность при содействии центра занятости или самостоятельно, путемпрямого обращения к работодателю. 2.4. Граждане, решившие воспользоваться услугами центразанятости, подают заявление о предоставлении им адресной поддержки(далее - заявление) на имя директора центра занятости. 2.5. Центр занятости в течение десяти календарных дней со дняполучения заявления выясняет возможность направления граждан длязамещения вакансий, имеющихся у выбранного работодателя, всоответствии с квалификационными требованиями, предъявляемымиработодателем, и профессиональной подготовкой гражданина, а такжепроводит согласование с работодателем вопроса трудоустройстваконкретного кандидата. 2.6. В случае подтверждения работодателем возможноститрудоустройства гражданина центр занятости, гражданин, изъявившийжелание переехать с целью временного трудоустройства в другуюместность, и работодатель в течение 15 календарных дней со дняполучения заявления заключают трехсторонний договор об организациипереезда гражданина в другую местность (далее - договор) длявременного трудоустройства с оказанием адресной поддержки. 2.7. Центр занятости снимает гражданина с учета в качествебезработного или ищущего работу со дня его выезда к новому местуработы согласно дате, указанной в проездном документе. 3. Финансирование мероприятий, связанных с направлением граждандля трудоустройства в другую местность 3.1. Финансирование мероприятий по направлению граждан длятрудоустройства в другую местность и оказание при этом адреснойподдержки осуществляется за счет средств областного бюджета,поступивших в виде субсидии из федерального бюджета, на основании: заявления гражданина, претендующего на адресную поддержку; гарантийного письма работодателя с указанием предполагаемой датыприема гражданина на работу; договора. 3.2. В установленные настоящим порядком сроки центр занятостипроизводит авансирование и (или) возмещение: а) расходов по переезду гражданина к месту работы и обратно(включая страховой взнос на обязательное личное страхование пассажировна транспорте, оплату услуг по оформлению проездных документов,расходы за пользование в поездах постельными принадлежностями) - вразмере стоимости проезда: железнодорожным транспортом - в плацкартном вагоне пассажирскогопоезда; автомобильным транспортом - в автобусах междугородного сообщения; морским транспортом - на местах IV-V категории кают судов транспортных линий (при наличии на судне), а при отсутствииспальных мест - на сидячих местах; внутренним водным транспортом - на местах III категории каютсудов транспортных маршрутов (при наличии на судне), а при отсутствииспальных мест - на сидячих местах; воздушным транспортом - в салоне экономического (низшего) классасамолетов, б) суточных расходов - в размере 100 рублей за каждый деньнахождения в пути следования к месту работы и обратно; в) расходов по найму жилого помещения за время пребывания вдругой местности (до 550 рублей в сутки на период, предусмотренныйдоговором, но не более трех месяцев). 3.3. Авансирование расходов производится в течение 5 календарныхдней со дня подписания договора, возмещение расходов - в течение 5календарных дней со дня предоставления гражданином документов,подтверждающих фактические расходы (проездные документы, счета запроживание, договор найма жилья). 3.4. Средства на выплату адресной поддержки перечисляются насчета по вкладам, открытым получателями адресной поддержки в кредитнойорганизации, определенной по результатам проведения торгов. 3.5. По окончании срока договора гражданин, получивший адреснуюподдержку: а) в течение 4 календарных дней (не считая дороги от местаработы) представляет в центр занятости отчет (проездные документы,счета за проживание или договор найма жилого помещения, другиедокументы, подтверждающие фактические расходы); б) возвращает неиспользованные авансированные средства; в) возвращает авансированные средства в случае, если он: без уважительной причины не явился на работу или отказалсяприступить к работе; до окончания срока работы, предусмотренного трудовым договором,уволился по собственному желанию (кроме случаев, обусловленныхневозможностью продолжения работы); был уволен за виновные действия, которые в соответствии сзаконодательством Российской Федерации явились основанием дляпрекращения трудового договора. 3.6. Гражданин, получивший адресную поддержку, несетответственность за ее использование в соответствии с действующимзаконодательством. 3.7. Финансовые средства для осуществления переезда граждан длятрудоустройства в другую местность перечисляются департаментом труда изанятости населения Кемеровской области на расчетный счет центразанятости, который организует переезд граждан к новому месту работы, всоответствии с предоставленной сметой расходов на переезд. Заместитель Губернатора Кемеровской области Д.В. Исламов