Решение Совета народных депутатов поселка Краснобродского от 04.02.2009 № 47/458
Об утверждении Положения "О поощрении муниципальных служащих Краснобродского городского округа"
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ КРАСНОБРОДСКИЙ ПОСЕЛКОВЫЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ РЕШЕНИЕот 04.02.09 N 47/458п. КраснобродскийОб утверждении Положения"О поощрении муниципальныхслужащих Краснобродскогогородского округа" На основании Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общихпринципах организации местного самоуправления в Российской Федерации",ст. 26 Федерального закона от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальнойслужбе в Российской Федерации", ст. 9 Закона Кемеровской области от30.06.2007 N 103-ОЗ "О некоторых вопросах прохождения муниципальнойслужбы", Устава муниципального образования "Краснобродский городскойокруг", Краснобродский поселковый Совет народных депутатов решил: 1. Утвердить Положение "О поощрении муниципальных служащихКраснобродского городского округа" согласно Приложению к настоящемуРешению. 2. Опубликовать настоящее Решение в газете "ВестникКраснобродского". 3. Контроль за исполнением настоящего Решения возложить напредседателя комитета по социальным вопросам, местному самоуправлению,правопорядку и связи со СМИ - Проскурякову Н.В. 4. Настоящее Решение вступает в силу со дня вступления в силуРешения о внесении соответствующих изменений в Решение Краснобродскогопоселкового Совета народных депутатов "Об утверждении бюджетаКраснобродского городского округа на 2009 год и на плановый период2010 и 2011 годов". Глава поселка Краснобродского В.В. Заречнев Приложение к Решению Краснобродского поселкового Совета народных депутатов от 04.02.2009 N 47/458 ПОЛОЖЕНИЕ о поощрениях муниципальных служащих Краснобродского городского округа 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Трудовымкодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", ЗакономКемеровской области от 30.06.2007 N 103-ОЗ "О некоторых вопросахпрохождения муниципальной службы". 1.2. Положение определяет виды поощрений, применяемых кмуниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы ворганах местного самоуправления Краснобродского городского округа, атакже порядок их применения. 1.3. Поощрение муниципального служащего Краснобродскогогородского округа (далее - муниципальный служащий) - это формаобщественного признания его заслуг и оказания почета за достигнутыерезультаты в профессиональной деятельности, направленная на усилениезаинтересованности муниципальных служащих в повышениипрофессионального уровня, своевременном и качественном выполнениисвоих обязанностей, безупречной службе. Поощрение производится наоснове индивидуальной оценки качества деятельности каждогомуниципального служащего и его личного вклада в решение задач,поставленных перед ним. 1.4. Основанием для поощрения муниципальных служащих является: 1) образцовое выполнение муниципальными служащими должностныхполномочий; 2) продолжительная и безупречная служба; 3) выполнение заданий особой важности и сложности; 4) многолетний добросовестный труд, юбилейные и памятные даты; 5) другие достижения в работе. Образцовое выполнение должностных полномочий муниципальнымслужащим означает качественное и своевременное их исполнение,творческий подход и проявление инициативы, обеспечивающиеэффективность работы органов местного самоуправления. Безупречность службы определяется отсутствием дисциплинарныхвзысканий на дату оформления поощрения. Важность и сложность задания в каждом конкретном случаеопределяется руководителем органа, в компетенцию которого входитрешение данного вопроса. 1.5. Муниципальные служащие, в отношении которых примененодисциплинарное взыскание, в течение года к видам поощрения,установленным настоящим Положением, не представляются. Глава поселка Краснобродского, председатель Краснобродскогопоселкового Совета народных депутатов вправе снять дисциплинарноевзыскание до истечения года по собственной инициативе. 1.6. Допускается одновременное применение нескольких видовпоощрений. 1.7. Вопрос о поощрении муниципального служащего рассматриваетсяГлавой поселка, председателем Краснобродского поселкового Советанародных депутатов по собственной инициативе, а также по ходатайствузаместителей Главы поселка, руководителя структурного подразделенияАдминистрации поселка Краснобродского, в подчинении которого находитсямуниципальный служащий. 1.8. Решение о поощрении муниципального служащего оформляетсяправовым актом Главы поселка Краснобродского, председателяКраснобродского поселкового Совета народных депутатов. Соответствующаязапись вносится в личное дело и трудовую книжку муниципальногослужащего (кроме денежных поощрений). В правовом акте должны содержаться сведения о том, за какиеименно заслуги поощряется муниципальный служащий и какое поощрениеприменено. 1.9. Поощрение муниципальных служащих в виде выплатыединовременного денежного вознаграждения или награждения ценнымподарком производится за счет средств органа местного самоуправления,с которым муниципальный служащий находится в трудовых отношениях, впределах его сметы доходов и расходов на соответствующий финансовыйгод. 2. ВИДЫ И ПОРЯДОК ПООЩРЕНИЙ МУНИЦИПАЛЬНЫХ СЛУЖАЩИХ 2.1. За безупречную службу и образцовое выполнение муниципальнымислужащими должностных обязанностей, новаторство, квалифицированноевыполнение заданий особой важности и сложности, за другие достижения вработе к муниципальным служащим применяются следующие виды поощрения: 2.1.1. Объявление благодарности. 2.1.2. Вручение единовременного денежного вознаграждения. 2.1.3. Награждение ценным подарком. 2.1.4. Присвоение звания "Почетный гражданин Краснобродскогогородского округа". 2.1.6. Вручение Почетной грамоты. 2.1.7. Представление к награждению орденами и медалями, кприсвоению почетных званий Российской Федерации и Кемеровской области. 2.1.1. Объявление благодарности За примерное исполнение муниципальным служащим своих должностныхобязанностей правовым актом Главы поселка Краснобродского,председателя Краснобродского поселкового Совета народных депутатовможет быть объявлена благодарность. Ходатайство о поощрении муниципального служащего в видеобъявления благодарности согласовывается с руководителем, которомунепосредственно подчинен муниципальный служащий. Ходатайство должно быть мотивированным, отражать уровень участияслужащего в решении задач, стоящих перед органами местногосамоуправления, наличие у служащего профессиональных навыков иорганизаторских способностей. Благодарность объявляется в торжественной обстановке. Объявление благодарности может производиться одновременно снаграждением денежной премией или ценным подарком. 2.1.2. Вручение единовременного денежного вознаграждения Единовременное денежное вознаграждение выплачиваетсямуниципальному служащему: - в связи с юбилейными датами в размере 1 должностного оклада; - за выполнение заданий особой сложности и важности в размере 1должностного оклад. Поощрение в виде единовременного денежного вознагражденияпроизводится по правовому акту Главы поселка Краснобродского,председателя Краснобродского поселкового Совета народных депутатов. Ходатайство о поощрении муниципального служащего в видеединовременного денежного вознаграждения направляет руководитель, вподчинении которого находится муниципальный служащий. Ходатайство должно быть мотивированным, отражать уровень участияслужащего в решении задач, стоящих перед органами местногосамоуправления, наличие у служащего профессиональных навыков иорганизаторских способностей. Вручение единовременного денежного вознаграждения производится вторжественной обстановке. 2.1.3. Награждение ценным подарком Муниципальные служащие могут награждаться ценным подарком. Ценныйподарок - это предмет, имеющий художественную и (или) материальнуюценность, передаваемый в собственность муниципальному служащему вкачестве памятного дара. Награждение производится по правовому акту Главы поселкаКраснобродского, председателя Краснобродского поселкового Советанародных депутатов. Ходатайство о поощрении муниципального служащего ввиде награждения ценным подарком направляет руководитель, в подчинениикоторого находится муниципальный служащий. Ходатайство должно быть мотивированным, отражать уровень участияслужащего в решении задач, стоящих перед органами местногосамоуправления, наличие у служащего профессиональных навыков иорганизаторских способностей. Награждение ценным подарком производится в торжественнойобстановке. 2.1.4. Присвоение звания "Почетный гражданин Краснобродскогогородского округа" Присвоение муниципальному служащему звания "Почетный гражданинКраснобродского городского округа" производится в порядке,установленном Решением Краснобродского поселкового Совета народныхдепутатов об утверждении Положения "О присвоении звания "Почетныйгражданин Краснобродского городского округа". 2.1.5. Вручение Почетной грамоты За образцовое исполнение своих должностных обязанностей,продолжительную и безупречную службу муниципальному служащему можетбыть вручена Почетная грамота Главы поселка Краснобродского илиКраснобродского поселкового Совета народных депутатов. Ходатайство о поощрении в виде вручения Почетной грамотынаправляется руководителем, в подчинении которого находитсямуниципальный служащий, в адрес Главы поселка, председателяКраснобродского поселкового Совета народных депутатов. Ходатайство должно быть мотивированным, отражать уровень участияслужащего в решении задач, стоящих перед органами местногосамоуправления, наличие у служащего профессиональных навыков иорганизаторских способностей. Почетная грамота вручается Главой поселка Краснобродского,председателем Краснобродского поселкового Совета народных депутатовили, по их поручению, другим должностным лицом в торжественнойобстановке. 2.1.6. Представление к награждению орденами и медалями, кприсвоению почетных званий Российской Федерации и Кемеровской области За выдающиеся заслуги в исполнении своих должностных обязанностеймуниципальный служащий может быть представлен к присвоению почетныхзваний, награждению почетными грамотами, орденами и медалямиРоссийской Федерации и Кемеровской области. Вручение муниципальномуслужащему государственных наград, присвоение почетных званий РФ иКемеровской области производится в порядке, установленномзаконодательством Российской Федерации и законодательством Кемеровскойобласти. Представление к награждению орденами, медалями, почетнымизваниями Российской Федерации осуществляется в порядке, установленномУказом Президента Российской Федерации от 02.03.1994 N 442"О государственных наградах Российской Федерации" и ЗакономКемеровской области от 14.02.2005 N 32-ОЗ "О наградах Кемеровскойобласти".