Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 28.12.2012 № 641
О внесении изменений в постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 07.12.2011 N 558 "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Кемеровской области" на 2012-2015 годы"
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ Утратилo силу - Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 26.12.2013 г. N 607 от 28.12.12 N 641г. КемеровоО внесении изменений в постановлениеКоллегии Администрации Кемеровскойобласти от 07.12.2011 N 558 "Обутверждении долгосрочной целевойпрограммы "Содействие занятостинаселения Кемеровской области" на2012-2015 годы" Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет: 1. Внести изменения в долгосрочную целевую программу "Содействиезанятости населения Кемеровской области" на 2012-2015 годы,утвержденную постановлением Коллегии Администрации Кемеровской областиот 07.12.2011 N 558 (в редакции постановлений Коллегии АдминистрацииКемеровской области от 09.04.2012 N 131, от 11.12.2012 N 563), изложивее в новой редакции согласно приложению к настоящему постановлению. 2. Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте"Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области". 3. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяГубернатора Кемеровской области (по экономике и региональномуразвитию) Д.В. Исламова. Губернатор Кемеровской области А.М. Тулеев Приложение к постановлению Коллегии Администрации Кемеровской области от 28 декабря 2012 г. N 641 Долгосрочная целевая программа "Содействие занятости населения Кемеровской области" на 2012-2015 годы ПАСПОРТ долгосрочной целевой программы "Содействие занятости населения Кемеровской области" на 2012-2015 годы ---------------------------------------------------------------- | Наименование | Долгосрочная целевая программа | | программы | "Содействие занятости населения | | | Кемеровской области" на 2012-2015 годы | | | (далее - Программа) | |-----------------+--------------------------------------------| | Дата принятия | Распоряжение Губернатора Кемеровской | | и | области от 14.10.2011 N 147-рг | | наименование | "О разработке долгосрочной целевой | | решения о | программы "Содействие занятости | | разработке | населения Кемеровской области" на 2012- | | Программы | 2015 годы" (в редакции распоряжений | | | Губернатора Кемеровской области от | | | 04.10.2012 N 72-рг, от 09.11.2012 N 94-рг) | | | | |-----------------+--------------------------------------------| | Государственны- | Коллегия Администрации Кемеровской | | й | области | | заказчик | | | Программы | | |-----------------+--------------------------------------------| | Директор | Заместитель Губернатора Кемеровской | | Программы | области (по экономике и региональному | | | развитию) Д. В. Исламов | |-----------------+--------------------------------------------| | Основной | Департамент труда и занятости населения | | разработчик | Кемеровской | | Программы | области | |-----------------+--------------------------------------------| | Цели | Предоставление государственных гарантий | | Программы | безработным гражданам и реализация мер | | | по содействию занятости и обеспечению | | | защиты от безработицы | |-----------------+--------------------------------------------| | Задачи | Содействие гражданам в поиске | | Программы | подходящей работы, а работодателям в | | | подборе необходимых работников; | | | участие в организации временного | | | трудоустройства для безработных граждан | | | и граждан, ищущих работу; | | | содействие предпринимательской | | | активности среди безработных граждан; | | | организация профессионального обучения | | | безработных граждан, имеющих низкую | | | конкурентоспособность, профессиям, | | | пользующимся устойчивым спросом на | | | рынке труда; | | | обеспечение профессиональной | | | ориентации и психологической поддержки | | | гражданам; | | | организация профессиональной | | | подготовки, переподготовки и повышения | | | квалификации женщин, находящихся в | | | отпуске по уходу за ребенком до трех лет, | | | планирующих возвращение к трудовой | | | деятельности | |-----------------+--------------------------------------------| | Сроки | 2012-2015 годы | | реализации | | | Программы | | |-----------------+--------------------------------------------| | Основные | Программа состоит из подпрограмм: | | мероприятия | "Содействие трудоустройству населения"; | | Программы | "Профессиональное обучение, | | (перечень | профессиональная ориентация и | | подпрограмм) | психологическая поддержка граждан" | |-----------------+--------------------------------------------| | Основные | Департамент труда и занятости населения | | исполнители | Кемеровской области, государственные | | Программы | казенные учреждения центры занятости | | | населения Кемеровской области | | | | |-----------------+--------------------------------------------| | Объемы и | Всего на реализацию Программы | | источники | потребуется на 2012- | | финансировани- | 2015 годы - 1 244 551,7 тыс. рублей, в том | | я Программы | числе: | | | 2012 год - 312 601,7 тыс. рублей; | | | 2013 год - 310 650,0 тыс. рублей; | | | 2014 год - 310 650,0 тыс. рублей; | | | 2015 год - 310 650,0 тыс. рублей. | | | Из них средства областного бюджета на | | | 2012-2015 годы - 793 286,7 тыс. рублей, в | | | том числе: | | | 2012 год - 193 286,7 тыс. рублей; | | | 2013 год - 200 000,0 тыс. рублей; | | | 2014 год - 200 000,0 тыс. рублей; | | | 2015 год - 200 000,0 тыс. рублей. | | | Кроме того, предполагается привлечь для | | | реализации программных мероприятий | | | иные не запрещенные законодательством | | | источники финансирования, в том числе: | | | средства местных бюджетов на 2012-2015 | | | годы - 115 212,0 тыс. рублей, в том числе: | | | 2012 год - 28 662,0 тыс. рублей; | | | 2013 год - 28 850,0 тыс. рублей; | | | 2014 год - 28 850,0 тыс. рублей; | | | 2015 год - 28 850,0 тыс. рублей; | | | внебюджетные источники на 2012-2015 | | | годы - 336 053,0 тыс. рублей, в том числе: | | | 2012 год - 90 653,0 тыс. рублей; | | | 2013 год - 81 800,0 тыс. рублей; | | | 2014 год - 81 800,0 тыс. рублей; | | | 2015 год - 81 800,0 тыс. рублей | |-----------------+--------------------------------------------| | Ожидаемые | Реализация подпрограммы "Содействие | | конечные | трудоустройству населения" позволит: | | результаты | в полном объеме оказать содействие | | реализации | гражданам в поиске подходящей работы, а | | Программы | работодателям в подборе необходимых | | | работников; | | | в период временной занятости сохранить | | | профессиональные навыки, приобрести | | | опыт и стаж работы по специальности; | | | поддержать предпринимательскую | | | активность безработных граждан. | | | В итоге реализации подпрограммы | | | "Профессиональное обучение, | | | профессиональная ориентация и | | | психологическая поддержка граждан": | | | безработные граждане обучатся профессиям, | | | востребованным на рынке труда, для | | | повышения своей конкурентоспособности; | | | граждане получат профориентационные | | | услуги, которые оказывают существенную | | | помощь в профессиональном | | | самоопределении, подборе варианта | | | обучения, ориентации на самозанятость; | | | безработные граждане, получившие | | | психологическую поддержку, обретут | | | уверенность в себе, повысится | | | эффективность выбора ими вариантов | | | трудоустройства и в дальнейшем смогут | | | успешно адаптироваться на новом рабочем | | | месте; | | | женщины, планирующие возвращение к | | | трудовой деятельности, в период отпуска | | | по уходу за ребенком до достижения им | | | возраста трех лет воспользуются | | | возможностью повысить свою | | | профессиональную мобильность. | | | В результате предпринятых действий | | | удастся сохранить социальную | | | стабильность на рынке труда | |-----------------+--------------------------------------------| | Организация | Контроль осуществляют: | | контроля за | государственный заказчик Программы, | | выполнением | Губернатор Кемеровской области | | Программы | | ---------------------------------------------------------------- 1. Содержание проблемы и необходимость ее решения программнымиметодами Безработица как социальное явление ограничивает темпы социально-экономического развития Кемеровской области в целом и каждогомуниципального образования в отдельности, снижает показатели качестважизни населения. Решение проблем незанятого населения в значительнойстепени зависит от избранной стратегии действий на рынке труда. Особенностями предшествующих лет в России, начиная с 2008 года,стали проблемы негативных проявлений кризиса и его последствий во всехсферах деятельности. Причем в таких субъектах, как Кемеровскаяобласть, последствия финансового кризиса были наиболее выражены.Только в течение 2009 года численность экономически активногонаселения Кемеровской области уменьшилась по сравнению с 2008 годом на1,4 процента, тогда как в целом по России - лишь на 0,1 процента.Данной динамике способствовал стремительный рост числа безработных,которые не имели занятия, но активно его искали и в соответствии сопределением Международной организации труда (далее - МОТ)классифицировались как безработные. В Кемеровской области прирост ихчисленности составил 44 процента (до 142 тыс. человек), в России -треть. В качестве антикризисных и посткризисных мер по регулированиюсложившейся ситуации был выработан комплекс мероприятий, своевременнаяреализация которых при взаимодействии органов государственной властиКемеровской области, органов местного самоуправления, работодателейпривела к стабилизации рынка труда в 2011 году. Так, численностьэкономически активного населения за год увеличилась до 1462,5 тыс.человек за счет незначительного роста численности занятых (на 1процент) и более динамичного сокращения (на 9 процентов) числабезработных (по методологии МОТ) до 119 тыс. человек. Таким образом, ситуация на рынке труда достаточно быстроулучшается. Уровень общей безработицы снизился в 2011 году до 8,2процента, что на 0,8 процентного пункта меньше, чем в предыдущем годуи на 1,5 пункта меньше в сравнении с кризисным 2009 годом. Как показывает статистика 2009-2011 годов, в экономическинеблагоприятный период население чаще избирает государственную службузанятости населения в качестве посредника для содействия втрудоустройстве. Например, в 2009 году официально былизарегистрированы 44 процента безработных (по методологии МОТ), в 2010году - более трети (35 процентов). В близком к стабилизации 2011 годуна учете состояли 28 процентов безработных, поскольку в условияхрастущего спроса на работников результативность самостоятельногопоиска работы у граждан значительно увеличилась. В 2011 году общее предложение свободной рабочей силы нарегистрируемом рынке труда составило 149 тыс. человек, что почтинаполовину меньше показателя двухлетней давности и на четверть меньшепо сравнению с 2010 годом. Статус безработного имели с начала года111,5 тыс. человек. В составе граждан, состоящих на учете в службе занятостинаселения, большинство (54 процента) - женщины, половина - граждане ввозрасте 14-29 лет, каждый шестой (17 процентов) - более года неработал, каждый восьмой (12 процентов) - учащийся, претендовавший навременную занятость, 7 процентов - уволены по сокращению штатов или всвязи с ликвидацией предприятия (организации). Востребованность государственных услуг по содействию втрудоустройстве способствовала активному формированию банка вакансийслужбы занятости населения. Потребность в работниках на рынке трудаКемеровской области постепенно увеличивалась. В летние месяцы 2011года наполнение банка вакансий достигало 46 тыс. мест, а это почтивдвое выше показателя в начале года (24,2 тыс. мест). На 31 декабря2011 г. в службу занятости заявлено 35 тыс. вакансий, что в 1,2 разабольше численности безработных граждан, состоявших на учете. Годназад, наоборот, вакансий было на треть меньше, чем безработных. В 2011 году нашли работу (доходное занятие) 63,4 тыс. граждан,обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в числекоторых 74 процента безработных граждан. Уровень трудоустройстваграждан, состоявших на учете, по сравнению с показателем годичнойдавности увеличился с 39 до 43 процентов, среди граждан, имеющихстатус безработного, - с 40 до 42 процентов. Наряду с трудоустройством на постоянные рабочие места службазанятости населения принимает участие в организации временных рабочихмест. Временная занятость позволяет гражданам в условиях безработицысохранить профессиональные навыки, приобрести опыт и стаж работы поспециальности. За год на временные рабочие места трудоустроены 23,4тыс. человек, годом ранее - на 1 тыс. человек меньше. Среди безработных все более востребованной становитсягосударственная услуга по профессиональной подготовке, переподготовкеи повышению квалификации, так как получение конкурентоспособной нарынке труда профессии является наиболее результативным выходом избезработицы. Поэтому организация профессионального обучениябезработных граждан - одно из важнейших направлений деятельностислужбы занятости населения. В текущем году до 7 процентов (в общемчисле безработных граждан, состоящих на учете) возросла доля тех, ктовоспользовался возможностью получить новую, актуальную на рынке трудапрофессию или повысить квалификацию. Реализация мер по профессиональной ориентации способствуетэффективному перераспределению свободных трудовых ресурсов. Услуги попрофессиональной ориентации предоставлены в 2011 году 46,4 тыс.граждан, состоявших на учете в службе занятости населения. Таким образом, реализация антикризисных и посткризисныхмероприятий Правительства Российской Федерации, предусматривающих мерыактивной политики занятости, включая помощь гражданам в сохранениисвоего рабочего места, переобучении и переезде для замещения рабочегоместа, обусловили динамику снижения регистрируемой безработицы к концу2011 года до планки 2 процентов, то есть на 0,5 пункта ниже той, скоторой начинался 2009 год. Учитывая итоги Всероссийской переписи населения 2010 года, в2012-2015 годах будет наблюдаться устойчивая тенденция сокращениячисленности населения в трудоспособном возрасте, что приведет куменьшению численности экономически активного населения, численностизанятых в экономике и безработных. С другой стороны, в 2012 году неисключена вторая волна мирового кризиса, что, в свою очередь,отразится на состоянии рынка труда в России и в Кемеровской области, вчастности, проявлением негативной динамики безработицы на фонеобострения кризисных явлений в экономике. Ожидается, что численностьбезработных, состоящих на регистрационном учете в службе занятостинаселения, в 2012-2015 годах будет уменьшаться от 112 до 104 тыс.человек, а уровень регистрируемой безработицы к концу 2015 года непревысит 1,85 процента экономически активного населения. На рынке труда Кемеровской области сохранится дефицитквалифицированных кадров. Даже несмотря на высокий уровень общейбезработицы, работодатели по-прежнему испытывают трудности в поискедостойных кандидатов. Сейчас наиболее востребованы специалисты в сферепродаж, рабочий персонал и профильные технические специалисты. Поэтомув ближайшие годы, учитывая сокращение числа трудоспособных граждан,из-за низкой привлекательности некоторых специальностей эти позициибудут высоко востребованы работодателями. В среднесрочной перспективе, как и в настоящее время, актуальнымибудут основные негативные характеристики рынка труда:несбалансированность профессионально-квалификационных составовпретендентов и имеющихся вакансий, территориальное несоответствиеспроса и предложения свободной рабочей силы, выход на рынок трудаграждан с невостребованными знаниями, умениями и навыками;возрастающие требования работодателей к уровню образования иквалификации соискателей, несоответствие профессионального выбора итрудовых предпочтений молодежи реалиям рынка труда и потребностямэкономики. Многолетняя практика государственного регулирования рынка трудадоказывает необходимость применения программных методов управления,позволяющих решать проблему безработицы комплексно, оказывать адреснуюподдержку гражданам, испытывающим особые трудности в поиске работы. Для ограничения воздействий на сферу занятости негативныхфакторов, обеспечения роста показателей качества жизни населения и вцелях полноценной реализации стратегических планов социально-экономического развития Кемеровской области необходимыскоординированные действия социальных партнеров: органовисполнительной власти, органов местного самоуправления, учрежденийпрофессионального образования, работодателей, заинтересованныхорганизаций на основе единого документа - Программы. 2. Цели и задачи Программы Программа должна обеспечить достижение целей - предоставлениегосударственных гарантий безработным гражданам и реализация мер посодействию занятости, обеспечению защиты от безработицы. Достижение целей Программы обеспечивается решением ряда задач: содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателямв подборе необходимых работников; участие в организации временного трудоустройства для безработныхграждан и граждан, ищущих работу; содействие предпринимательской активности среди безработныхграждан; организация профессионального обучения безработных граждан,имеющих низкую конкурентоспособность, профессиям, пользующимсяустойчивым спросом на рынке труда; обеспечение профессиональной ориентации и психологическойподдержки гражданам; организация профессиональной подготовки, переподготовки иповышения квалификации женщин, находящихся в отпуске по уходу заребенком до трех лет, планирующих возвращение к трудовой деятельности. 3. Система программных мероприятий Программные мероприятия определены с учетом сложившейся ситуациина рынке труда Кемеровской области, целями и задачами, указанными вПрограмме, актуальностью и необходимостью оперативного решенияпроблем. По комплексному охвату решаемых задач Программа состоит изследующих подпрограмм: "Содействие трудоустройству населения"; "Профессиональное обучение, профессиональная ориентация ипсихологическая поддержка граждан". Перечень конкретных мероприятий приведен в разделе 7 Программы. 4. Ресурсное обеспечение Программы Всего на реализацию Программы потребуется на 2012-2015 годы -1 244 551,7 тыс. рублей, в том числе: 2012 год - 312 601,7 тыс. рублей; 2013 год - 310 650,0 тыс. рублей; 2014 год - 310 650,0 тыс. рублей; 2015 год - 310 650,0 тыс. рублей. Из них средства областного бюджета на 2012-2015 годы - 793 286,7тыс. рублей, в том числе: 2012 год - 193 286,7 тыс. рублей; 2013 год - 200 000,0 тыс. рублей; 2014 год - 200 000,0 тыс. рублей; 2015 год - 200 000,0 тыс. рублей. Кроме того, предполагается привлечь для реализации программныхмероприятий иные не запрещенные законодательством источникифинансирования, в том числе: средства местных бюджетов на 2012-2015 годы - 115 212,0 тыс.рублей, в том числе: 2012 год - 28 662,0 тыс. рублей; 2013 год - 28 850,0 тыс. рублей; 2014 год - 28 850,0 тыс. рублей; 2015 год - 28 850,0 тыс. рублей; внебюджетные источники на 2012-2015 годы - 336 053,0 тыс. рублей,в том числе: 2012 год - 90 653,0 тыс. рублей; 2013 год - 81 800,0 тыс. рублей; 2014 год - 81 800,0 тыс. рублей; 2015 год - 81 800,0 тыс. рублей. Объемы ассигнований из областного и местных бюджетов подлежатежегодному уточнению исходя из возможностей этих бюджетов насоответствующий финансовый год. 5. Оценка эффективности реализации Программы Реализация основных мероприятий подпрограммы "Содействиетрудоустройству населения" позволит: в полном объеме оказать содействие гражданам в поиске подходящейработы, а работодателям в подборе необходимых работников; в период временной занятости сохранить профессиональные навыки,приобрести опыт и стаж работы по специальности; поддержать предпринимательскую активность безработных граждан. В итоге реализации подпрограммы "Профессиональное обучение,профессиональная ориентация и психологическая поддержка граждан": безработные граждане обучатся профессиям, востребованным на рынкетруда, для повышения своей конкурентоспособности; граждане получат профориентационные услуги, которые оказываютсущественную помощь в профессиональном самоопределении, подбореварианта обучения, ориентации на самозанятость; безработные граждане, получившие психологическую поддержку,обретут уверенность в себе, повысится эффективность выбора имивариантов трудоустройства и в дальнейшем смогут успешно адаптироватьсяна новом рабочем месте; женщины, планирующие возвращение к трудовой деятельности, впериод отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех летвоспользуются возможностью повысить свою профессиональную мобильность. В результате предпринятых действий на рынке труда сохранитсясоциальная стабильность. Целевые индикаторы представлены в приложении к Программе. 6. Организация управления Программой и контроль за ходом еереализации Директор Программы несет ответственность за реализацию и конечныерезультаты Программы, рациональное использование выделяемых на еевыполнение финансовых средств, организует управление реализациейПрограммы. Контроль за реализацией Программы осуществляют ГубернаторКемеровской области, государственный заказчик Программы. Для обеспечения мониторинга и анализа хода реализации Программыдиректор Программы в течение года ежеквартально (не позднее 20-гочисла месяца, следующего за отчетным кварталом) представляет вдепартамент экономического развития Администрации Кемеровской областиотчет о результатах реализации Программы и отчет о целевых индикаторахПрограммы по форме согласно приложению N 4 и приложению N 5 к Порядкупринятия решения о разработке долгосрочных целевых программ, ихформирования и реализации, утвержденному постановлением КоллегииАдминистрации Кемеровской области от 26.09.2008 N 415 (далее -Порядок). Ежегодно до 1 февраля года, следующего за отчетным годом,директор Программы представляет в департамент экономического развитияАдминистрации Кемеровской области: 1) отчет о результатах реализации Программы по форме согласноприложению N 4 к Порядку; 2) пояснительную записку; 3) сведения об оценке эффективности реализации Программы поформам в соответствии с Порядком проведения и критериями оценкиэффективности реализации долгосрочных целевых программ, утвержденнымпостановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от26.09.2008 N 415. Директор Программы ежегодно направляет на рассмотрение КоллегииАдминистрации Кемеровской области итоги реализации Программы заотчетный год. 7. Программные мероприятия тыс. рублей----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| N | Наименование | Плановый | Объем финансирования | Исполнитель | Ожидаемый || п/п | подпрограмм, | период | (тыс. рублей, в ценах соответствующих лет) | программного | результат || | программных | | | мероприятия* | || | мероприятий | |----------------------------------------------------------------------------------------------------| | || | | | всего | в том числе | | || | | | |--------------------------------------------------------------------------------------| | || | | | | областной | из него | иные не запрещенные законодательством | | || | | | | бюджет, | | источники | | || | | | | всего |---------------------------------+----------------------------------------| | || | | | | | на | субсидии и иные | федеральный | местный | внебюджетные | | || | | | | | безвозвратной | межбюджетные | бюджет | бюджет | источники | | || | | | | | основе | трансферты | | | | | || | | | | | | местным | | | | | || | | | | | | бюджетам | | | | | || | | | | | | муниципальных | | | | | || | | | | | | образований | | | | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| | Всего по Программе | 2012-2015 | 1 244 551,7 | 793 286,7 | 793 286,7 | 0,0 | 0,0 | 115 212,0 | 336 053,0 | | || | | годы, в том | | | | | | | | | || | | числе | | | | | | | | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| | | 2012 год | 312 601,7 | 193 286,7 | 193 286,7 | 0,0 | 0,0 | 28 662,0 | 90 653,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| | | 2013 год | 310 650,0 | 200 000,0 | 200 000,0 | 0,0 | 0,0 | 28 850,0 | 81 800,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| | | 2014 год | 310 650,0 | 200 000,0 | 200 000,0 | 0,0 | 0,0 | 28 850,0 | 81 800,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| | | 2015 год | 310 650,0 | 200 000,0 | 200 000,0 | 0,0 | 0,0 | 28 850,0 | 81 800,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1. | Подпрограмма | 2012-2015 | 874 571,3 | 423 309,3 | 423 309,3 | 0,0 | 0,0 | 115 209,0 | 336 053,0 | Департамент, | Содействие в || | "Содействие | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | трудоустройстве || | трудоустройству | числе | | | | | | | | | получат || | населения" |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | ежегодно || | | 2012 год | 217 983,5 | 98 671,5 | 98 671,5 | 0,0 | 0,0 | 28 659,0 | 90 653,0 | | в среднем || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | 56 тыс. граждан, || | | 2013 год | 218 862,6 | 108 212,6 | 108 212,6 | 0,0 | 0,0 | 28 850,0 | 81 800,0 | | ищущих работу || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2014 год | 218 862,6 | 108 212,6 | 108 212,6 | 0,0 | 0,0 | 28 850,0 | 81 800,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 218 862,6 | 108 212,6 | 108 212,6 | 0,0 | 0,0 | 28 850,0 | 81 800,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.1 | Информирование о | 2012-2015 | 32 696,6 | 32 696,6 | 32 696,6 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Расширение || | положении на рынке | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | информационног- || | труда | числе | | | | | | | | | о пространства || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | рынка труда || | | 2012 год | 8 996,6 | 8 996,6 | 8 996,6 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2013 год | 7 900,0 | 7 900,0 | 7 900,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2014 год | 7 900,0 | 7 900,0 | 7 900,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 7 900,0 | 7 900,0 | 7 900,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.2 | Организация ярмарок | 2012-2015 | 3 676,3 | 3 676,3 | 3 676,3 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Проведение || | вакансий и учебных | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | ежегодно || | рабочих мест | числе | | | | | | | | | в среднем 625 || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | ярмарок || | | 2012 год | 976,3 | 976,3 | 976,3 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | вакансий и || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | учебных рабочих || | | 2013 год | 900,0 | 900,0 | 900,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | мест || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2014 год | 900,0 | 900,0 | 900,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 900,0 | 900,0 | 900,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.3 | Организация | 2012-2015 | 280 396,5 | 72 814,5 | 72 814,5 | 0,0 | 0,0 | 14 759,0 | 192 823,0 | Департамент, | Участие в || | проведения | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | общественных || | оплачиваемых | числе | | | | | | | | | работах примут || | общественных работ |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | ежегодно в || | | 2012 год | 79 462,2 | 18 880,2 | 18 880,2 | 0,0 | 0,0 | 5 759,0 | 54 823,0 | | среднем || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | 5,6 тыс. || | | 2013 год | 66 978,1 | 17 978,1 | 17 978,1 | 0,0 | 0,0 | 3 000,0 | 46 000,0 | | безработных и || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | ищущих работу || | | 2014 год | 66 978,1 | 17 978,1 | 17 978,1 | 0,0 | 0,0 | 3 000,0 | 46 000,0 | | граждан || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 66 978,1 | 17 978,1 | 17 978,1 | 0,0 | 0,0 | 3 000,0 | 46 000,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.4 | Организация временного | 2012-2015 | 223 536,8 | 52 783,8 | 52 783,8 | 0,0 | 0,0 | 96 734,0 | 74 019,0 | Департамент, | На временные || | трудоустройства | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | рабочие места || | несовершеннолетних | числе | | | | | | | | | будут || | граждан в возрасте от |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | трудоустроены || | 14 до 18 лет | 2012 год | 53 961,2 | 12 208,2 | 12 208,2 | 0,0 | 0,0 | 21 734,0 | 20 019,0 | | ежегодно в || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | среднем || | | 2013 год | 56 525,2 | 13 525,2 | 13 525,2 | 0,0 | 0,0 | 25 000,0 | 18 000,0 | | 12 тыс. || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | подростков || | | 2014 год | 56 525,2 | 13 525,2 | 13 525,2 | 0,0 | 0,0 | 25 000,0 | 18 000,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 56 525,2 | 13 525,2 | 13 525,2 | 0,0 | 0,0 | 25 000,0 | 18 000,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.5 | Организация временного | 2012-2015 | 75 919,0 | 18 910,0 | 18 910,0 | 0,0 | 0,0 | 3 671,0 | 53 338,0 | Департамент, | На временные || | трудоустройства | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | рабочие места || | безработных граждан, | числе | | | | | | | | | будут || | испытывающих |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | трудоустроены || | трудности в поиске | 2012 год | 19 267,6 | 4 708,6 | 4 708,6 | 0,0 | 0,0 | 1 121,0 | 13 438,0 | | ежегодно в || | работы |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | среднем || | | 2013 год | 18 883,8 | 4 733,8 | 4 733,8 | 0,0 | 0,0 | 850,0 | 13 300,0 | | 1,3 тыс. || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | безработных || | | 2014 год | 18 883,8 | 4 733,8 | 4 733,8 | 0,0 | 0,0 | 850,0 | 13 300,0 | | граждан || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 18 883,8 | 4 733,8 | 4 733,8 | 0,0 | 0,0 | 850,0 | 13 300,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.6 | Организация временного | 2012-2015 | 19 396,2 | 3 478,2 | 805,2 | 0,0 | 0,0 | 45,0 | 15 873,0 | Департамент, | На временные || | трудоустройства | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | рабочие места || | безработных граждан в | числе | | | | | | | | | будут || | возрасте от 18 до 20 лет |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | трудоустроены || | из числа выпускников | 2012 год | 3 223,2 | 805,2 | 805,2 | 0,0 | 0,0 | 45,0 | 2 373,0 | | ежегодно в || | образовательных |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | среднем || | учреждений начального | 2013 год | 5 391,0 | 891,0 | 891,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 4 500,0 | | 180 выпускников || | и среднего |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | профессионального | 2014 год | 5 391,0 | 891,0 | 891,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 4 500,0 | | || | образования, ищущих |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | работу впервые | 2015 год | 5 391,0 | 891,0 | 891,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 4 500,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.7 | Социальная адаптация | 2012-2015 | 14 540,6 | 14 540,6 | 14 540,6 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Программой || | безработных граждан на | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | социальной || | рынке труда | числе | | | | | | | | | адаптации будут || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | охвачены || | | 2012 год | 2 047,1 | 2 047,1 | 2 047,1 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ежегодно в || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | среднем || | | 2013 год | 4 164,5 | 4 164,5 | 4 164,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | 3,1 тыс. || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | безработных || | | 2014 год | 4 164,5 | 4 164,5 | 4 164,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 4 164,5 | 4 164,5 | 4 164,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.8 | Содействие | 2012-2015 | 206 142,4 | 206 142,4 | 206 142,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Получат || | самозанятости | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | содействие в || | безработных граждан, | числе | | | | | | | | | организации || | включая оказание |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------| самозанятости || | гражданам, признанным | 2012 год | 48 282,4 | 48 282,4 | 48 282,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ежегодно в || | в установленном |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | среднем || | порядке безработными, | 2013 год | 52 620,0 | 52 620,0 | 52 620,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | 825 безработных || | и гражданам, признанным |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | в установленном порядке | 2014 год | 52 620,0 | 52 620,0 | 52 620,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | безработными и |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | прошедшим | 2015 год | 52 620,0 | 52 620,0 | 52 620,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | профессиональную | | | | | | | | | | || | подготовку, | | | | | | | | | | || | переподготовку и | | | | | | | | | | || | повышение квалификации | | | | | | | | | | || | по направлению органов | | | | | | | | | | || | службы занятости, | | | | | | | | | | || | единовременной | | | | | | | | | | || | финансовой помощи | | | | | | | | | | || | при их государственной | | | | | | | | | | || | регистрации в качестве | | | | | | | | | | || | юридического лица, | | | | | | | | | | || | индивидуального | | | | | | | | | | || | предпринимателя либо | | | | | | | | | | || | крестьянского | | | | | | | | | | || | (фермерского) | | | | | | | | | | || | хозяйства, а также | | | | | | | | | | || | единовременной | | | | | | | | | | || | финансовой помощи на | | | | | | | | | | || | подготовку документов | | | | | | | | | | || | для соответствующей | | | | | | | | | | || | государственной | | | | | | | | | | || | регистрации | | | | | | | | | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.9 | Содействие | 2012-2015 | 9 266,9 | 9 266,9 | 9 266,9 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Ежегодно в || | безработным гражданам | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | среднем || | в переезде и | числе | | | | | | | | | 100 || | безработным гражданам |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | безработных || | и членам их семей в | 2012 год | 1 766,9 | 1 766,9 | 1 766,9 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | получат || | переселении в другую |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | содействие в || | местность для | 2013 год | 2 500,0 | 2 500,0 | 2 500,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | переезде и в || | трудоустройства по |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | переселении в || | направлению органов | 2014 год | 2 500,0 | 2 500,0 | 2 500,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | другую || | службы занятости |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | местность для || | | 2015 год | 2 500,0 | 2 500,0 | 2 500,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | трудоустройства ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 1.10 | Содействие | 2012-2015 | 9 000,0 | 9 000,0 | 9 000,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Создание || | трудоустройству | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | ежегодно в || | многодетных родителей | числе | | | | | | | | | среднем || | и родителей, |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | 50 рабочих мест || | воспитывающих детей- | 2012 год | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | для || | инвалидов |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | трудоустройства || | | 2013 год | 3 000,0 | 3 000,0 | 3 000,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | многодетных || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | родителей и || | | 2014 год | 3 000,0 | 3 000,0 | 3 000,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | родителей, || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | воспитывающих || | | 2015 год | 3 000,0 | 3 000,0 | 3 000,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | детей-инвалидов ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 2. | Подпрограмма | 2012-2015 | 369 980,4 | 369 977,4 | 369 977,4 | 0,0 | 0,0 | 3,0 | 0,0 | Департамент, | Профобучение, || | "Профессиональное | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | профориентацию || | обучение, | числе | | | | | | | | | , || | профессиональная |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | психологическую || | ориентация и | 2012 год | 94 618,2 | 94 615,2 | 94 615,2 | 0,0 | 0,0 | 3,0 | 0,0 | | поддержку || | психологическая |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | получат || | поддержка граждан" | 2013 год | 91 787,4 | 91 787,4 | 91 787,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ежегодно || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | в среднем || | | 2014 год | 91 787,4 | 91 787,4 | 91 787,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | 58,6 тыс. || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | граждан || | | 2015 год | 91 787,4 | 91 787,4 | 91 787,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 2.1 | Профессиональная | 2012-2015 | 349 160,6 | 349 160,6 | 349 160,6 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Ежегодно || | подготовка, | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | в среднем || | переподготовка и | числе | | | | | | | | | 6,1 тыс. граждан || | повышение |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | обучатся || | квалификации | 2012 год | 89 878,1 | 89 878,1 | 89 878,1 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | востребованным || | безработных граждан, |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | профессиям || | включая обучение в | 2013 год | 86 427,5 | 86 427,5 | 86 427,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | другой местности |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2014 год | 86 427,5 | 86 427,5 | 86 427,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 86 427,5 | 86 427,5 | 86 427,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 2.2 | Организация | 2012-2015 | 7 727,2 | 7 724,2 | 7 724,2 | 0,0 | 0,0 | 3,0 | 0,0 | Департамент, | Профессиональн- || | профессиональной | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | ую ориентацию || | ориентации граждан в | числе | | | | | | | | | получат || | целях выбора сферы |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | ежегодно в || | деятельности | 2012 год | 1 414,0 | 1 411,0 | 1 411,0 | 0,0 | 0,0 | 3,0 | 0,0 | | среднем || | (профессии), |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | 50 тыс. человек || | трудоустройства, | 2013 год | 2 104,4 | 2 104,4 | 2 104,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | профессионального |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | обучения | 2014 год | 2 104,4 | 2 104,4 | 2 104,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 2 104,4 | 2 104,4 | 2 104,4 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 2.3 | Психологическая | 2012-2015 | 1 683,3 | 1 683,3 | 1 683,3 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Психологическую || | поддержка безработных | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | поддержку || | граждан | числе | | | | | | | | | получат || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | ежегодно в || | | 2012 год | 436,8 | 436,8 | 436,8 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | среднем || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | 2,4 тыс. человек || | | 2013 год | 415,5 | 415,5 | 415,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2014 год | 415,5 | 415,5 | 415,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | || | | 2015 год | 415,5 | 415,5 | 415,5 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | ||------+--------------------------+-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------+--------------+------------------|| 2.4 | Профессиональная | 2012-2015 | 11 409,3 | 11 409,3 | 11 409,3 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | Департамент, | Обучение || | подготовка, | годы, в том | | | | | | | | ЦЗН | пройдут || | переподготовка и | числе | | | | | | | | | ежегодно в || | повышение |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | среднем || | квалификации женщин в | 2012 год | 2 889,3 | 2 889,3 | 2 889,3 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | 130 женщин. || | период отпуска по уходу |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | Уровень их || | за ребенком до | 2013 год | 2 840,0 | 2 840,0 | 2 840,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | трудоустройства || | достижения им возраста |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | после завершения || | трех лет | 2014 год | 2 840,0 | 2 840,0 | 2 840,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | обучения || | |-------------+-------------+-----------+---------------+-----------------+-------------+-----------+--------------| | составит не || | | 2015 год | 2 840,0 | 2 840,0 | 2 840,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | 0,0 | | менее 94% |---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- * Исполнителями программных мероприятий являются департаменттруда и занятости населения Кемеровской области (департамент) игосударственные казенные учреждения центры занятости населенияКемеровской области (ЦЗН). Приложение к долгосрочной целевой программе "Содействие занятости населения Кемеровской области" на 2012-2015 годы Целевые индикаторы Программы --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| N | Наименование | Сроки | Наименование | Ед. | Исходные | Значение целевого || | подпрограмм, | исполнения | показателя | изм. | показатели | индикатора Программы || | программных | | | | базового |-----------------------------------|| | мероприятий | | | | 2011 года | 2012 | 2013 | 2014 | 2015 || | | | | | | год | год | год | год ||----+----------------------------+------------+--------------------+--------------+-------------+--------+--------+--------+--------|| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 ||------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| Цели: предоставление государственных гарантий безработным гражданам и реализация мер по содействию занятости, || обеспечению защиты от безработицы ||------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| Задача: предоставление гражданам государственных услуг в поиске подходящей работы ||------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| 1. | Подпрограмма "Содействие | 2012-2015 | Уровень | процентов | 2,3 | 2,0 | 2,0 | 2,0 | 2,0 || | трудоустройству населения" | годы | регистрируемой | экономически | | | | | || | | | безработицы в | активного | | | | | || | | | среднем за год | населения | | | | | || | | |--------------------+--------------+-------------+--------+--------+--------+--------|| | | | Уровень | процентов | 8,2 | 7,9 | 7,9 | 7,8 | 7,8 || | | | безработицы (по | экономически | | | | | || | | | методологии | активного | | | | | || | | | Международной | населения | | | | | || | | | организации труда) | | | | | | || | | | в среднем за год | | | | | | || | | |--------------------+--------------+-------------+--------+--------+--------+--------|| | | | Удельный вес | процентов | 42,6 | 41 | 41 | 41 | 41 || | | | трудоустроенных | | | | | | || | | | граждан в общей | | | | | | || | | | численности | | | | | | || | | | граждан, | | | | | | || | | | обратившихся за | | | | | | || | | | содействием в | | | | | | || | | | поиске подходящей | | | | | | || | | | работы в службу | | | | | | || | | | занятости | | | | | | || | | | населения | | | | | | ||------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------|| Задача: организация профессионального обучения граждан, имеющих низкую конкурентоспособность, профессиям, | | пользующимся устойчивым спросом на рынке труда, обеспечение профессиональной ориентации и психологической | | поддержки гражданам, организация профессиональной подготовки, переподготовки и повышения квалификации женщин в | | период отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, планирующих возвращение к трудовой | | деятельности | |------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | 2. | Подпрограмма | 2012-2015 | Численность | тыс. | 56,6 | 48,4 | 62,0 | 62,0 | 62,0 | | | "Профессиональное | годы | граждан, | чел. | | | | | || | обучение, | | приступивших к | | | | | | || | профессиональная | | профессиональному | | | | | | | | | ориентация и | | обучению, | | | | | | | | | психологическая поддержка | | получивших | | | | | | | | | граждан" | | государственные | | | | | | | | | | | услуги по | | | | | | | | | | | профессиональной | | | | | | | | | | | ориентации и | | | | | | | | | | | психологической | | | | | | | | | | | поддержке, | | | | | | | | | | | приступивших к | | | | | | | | | | | профессиональной | | | | | | | | | | | подготовке, | | | | | | | | | | | переподготовке и | | | | | | | | | | | повышению | | | | | | | | | | | квалификации в | | | | | | | | | | | период отпуска по | | | | | | | | | | | уходу за ребенком | | | | | | | | | | | до достижения им | | | | | | | | | | | возраста трех лет | | | | | | | --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------