Постановление Администрации Ленинск-Кузнецкого района от 11.10.2011 № 681
Об утверждении Порядка назначения ежемесячной выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных библиотек и муниципальных музеев Ленинск-Кузнецкого муниципального района и Перечня должностей работников муниципальных библиотек и муниципальных музеев Ленинск-Кузнецкого муниципального района - получателей ежемесячной выплаты стимулирующего характера
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ ЛЕНИНСК-КУЗНЕЦКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО РАЙОНА ПОСТАНОВЛЕНИЕот 11.10.11 N 681г. Ленинск-КузнецкийОб утверждении Порядка назначения ежемесячнойвыплаты стимулирующего характера работникаммуниципальных библиотек и муниципальных музеевЛенинск-Кузнецкого муниципального района иПеречня должностей работников муниципальныхбиблиотек и муниципальных музеевЛенинск-Кузнецкого муниципального района -получателей ежемесячной выплатыстимулирующего характера В соответствии с постановлением Коллегии АдминистрацииКемеровской области от 06.10.2011 N 458 "Об утверждении Порядканазначения ежемесячной выплаты стимулирующего характера работникамгосударственных библиотек Кемеровской области и государственных музеевКемеровской области и Перечня должностей работников государственныхбиблиотек Кемеровской области и государственных музеев Кемеровскойобласти - получателей ежемесячной выплаты стимулирующего характера": 1. Утвердить прилагаемый Порядок назначения ежемесячной выплатыстимулирующего характера работникам муниципальных библиотек имуниципальных музеев Ленинск-Кузнецкого муниципального района. 2. Утвердить прилагаемый Перечень должностей работниковмуниципальных библиотек и муниципальных музеев Ленинск-Кузнецкогомуниципального района - получателей ежемесячной выплаты стимулирующегохарактера. 3. Определить отдел культуры администрации Ленинск-Кузнецкогомуниципального района органом, уполномоченным заключать соглашения сдепартаментом культуры и национальной политики Кемеровской области опредоставлении субсидий, осуществлять взаимодействие с департаментомкультуры и национальной политики Кемеровской области в рамкахреализации соглашений, подписывать необходимые документы, получатьбюджетные ассигнования, представлять отчетность об использованиисубсидий. 4. Данное постановление опубликовать в районной газете "НашаЗнаменка" без приложений, полный текст постановления разместить наофициальном сайте администрации Ленинск-Кузнецкого муниципальногорайона в сети Интернет. 5. Контроль за исполнением настоящего постановления возлагаю назаместителя главы муниципального района по социальному развитию селаВ.А. Артемова. 6. Постановление вступает в силу с момента его подписания ираспространяет свое действие на отношения, возникшие с 01.09.2011. Глава Ленинск-Кузнецкого муниципального района А.В. Харитонов УТВЕРЖДЕН постановлением администрации Ленинск-Кузнецкого муниципального района от 11 октября 2011 г. N 681 Порядок назначения ежемесячной выплаты стимулирующего характера работникам муниципальных библиотек и муниципальных музеев Ленинск-Кузнецкого муниципального района 1. Общие положения 1.1. Настоящий Порядок устанавливает условия и правила назначенияи осуществления ежемесячной выплаты стимулирующего характераработникам муниципальных библиотек и муниципальных музеевЛенинск-Кузнецкого муниципального района (далее - выплата). 2. Правила назначения и расчета выплаты стимулирующего характера 2.1. Выплата устанавливается с целью стимулирования трудаработников, повышения качества муниципальных услуг, предоставляемых(далее - муниципальные услуги). 2.2. Выплата назначается при соблюдении следующих условий: - отсутствие жалоб со стороны потребителей муниципальных услуг напредоставленные муниципальные услуги; - отсутствие профессиональных ошибок при предоставлениимуниципальных услуг; - соответствие спросу и оперативность предоставлениямуниципальных услуг. 2.3. Выплата назначается на квартал (три календарных месяца)приказом руководителя муниципальной библиотеки Ленинск-Кузнецкогомуниципального района и муниципального музея Ленинск-Кузнецкогомуниципального района (далее - учреждение) и включается в составзаработной платы работника. 2.4. При несоблюдении условий, указанных в пункте 2.2. настоящегоПорядка, выплата на следующий квартал не назначается. 2.5. Размер выплаты составляет 1000 (одна тысяча) рублей в месяци назначается на оклад (должностной оклад), соответствующий полнойставке заработной платы. 2.6. При выполнении работником должностных обязанностей в объемеменее чем на одну ставку выплата назначается в размере,пропорциональном занимаемой доле ставки. 2.7. При выполнении работником должностных обязанностей в одномучреждении более чем на одну ставку (внутреннее совместительство,совмещение профессий, должностей) начисление выплаты производитсятолько на одну ставку. 2.8. При выполнении работником должностных обязанностей вразличных учреждениях (внешнее совместительство) выплата назначается вкаждом учреждении в соответствии с пунктами 2.5.-2.7. настоящегоПорядка. 2.9. Размер выплаты рассчитывается пропорционально фактическиотработанному времени, но не более одной ставки. 2.10. На выплату начисляется районный коэффициент, производятсяотчисления по страховым взносам на обязательное пенсионноестрахование, обязательное медицинское страхование, обязательноесоциальное страхование на случай временной нетрудоспособности и всвязи с материнством, обязательное социальное страхование отнесчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний. 2.11. Начисленная сумма выплаты включается в совокупный доходработника при расчете оплаты больничных листов, отпускных. Перечень должностей работников муниципальных библиотек и муниципальных музеев Ленинск-Кузнецкого муниципального района - получателей ежемесячной выплаты стимулирующего характера Ежемесячная выплата стимулирующего характера назначаетсяработникам муниципальных библиотек и муниципальных музеевЛенинск-Кузнецкого муниципального района, занимающим следующиедолжности: библиотекари; ведущие библиотекари; главные библиотекари; библиографы; ведущие библиографы; главные библиографы; программисты-дизайнеры; программисты; инженеры-программисты; инженеры электронных технологий; заведующие отделом; заведующие сектором; заведующие филиалом; методисты; ведущие методисты; главные хранители фондов; хранители фондов; младшие научные сотрудники; научные сотрудники; старшие научные сотрудники; главные научные сотрудники; музейные смотрители; заведующие отделом; заведующие филиалом; ведущие методисты; художники-оформители; художники-реставраторы; билетные кассиры; экскурсоводы; фотографы; переплетчики.