РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА ЮРГИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 30.05.13 N 860
г. Юрга
О наградах Главы города Юрги
(В редакции Постановления Администрации г. Юрги от 27.02.2014 № 301)
В соответствии со статьей 36 Устава Юргинского городского округа,
решением ЮГСНД от 25.01.2006 N 4 "О наградной системе в муниципальном
образовании "Юргинский городской округ", решением ЮГСНД от 19.09.2007
N 96 "О размере денежного вознаграждения, прилагаемого к Почетной
грамоте ЮГСНД, Почетной грамоте Главы города и Благодарственным
письмам органов местного самоуправления города Юрги"
постановляю:
1. Утвердить:
1.1 прилагаемый Порядок награждения наградами Главы города Юрги
1.2 прилагаемое Положение о Почетной грамоте Главы города Юрги
1.3 прилагаемое Положение о Благодарственном письме Главы города
Юрги
1.4 прилагаемое Положение о ценном подарке, целевой премии Главы
города Юрги.
2. Обнародовать настоящее постановление на официальном сайте
Администрации города Юрги.
3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
управляющего делами Администрации города Юрги В.И. Терехова.
Глава
города Юрги С.В. Попов
УТВЕРЖДЕН
постановлением Администрации
города Юрги
от 30.05.2013 N 860
ПОРЯДОК
награждения наградами Главы города Юрги
1. Ходатайство о награждении вносится Главе города Юрги.
2. С ходатайством вправе обращаться:
- заместители Главы города Юрги, управляющий делами, начальники
управлений по согласованию с заместителями Главы города, курирующими
направление деятельности;
- Юргинский городской Совет народных депутатов;
- руководители и коллективы предприятий, организаций, учреждений
независимо от организационно-правовой формы;
- общественные объединения.
3. Глава города Юрги вправе лично инициировать вопрос о
награждении.
4. Для рассмотрения вопроса о награждении каждый из инициаторов
ходатайства указанных в п.2 настоящего Порядка представляют
информацию, согласно приложению.
5. Глава города Юрги в течение 15 дней со дня поступления
ходатайства принимает решение о награждении, либо направляет
мотивированный отказ инициаторам награждения.
6. Решение о награждении оформляется постановлением Администрации
города Юрги.
7. Награждение наградами Главы города Юрги производится в
торжественной обстановке Главой города Юрги или заместителями Главы
города Юрги по его поручению.
8. Оформление документов для награждения, учет награжденных
осуществляется отделом организационной работы и контроля Администрации
города Юрги.
Управляющий делами В.И. Терехов
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Администрации
города Юрги
от 30.05.2013 N 860
ПОЛОЖЕНИЕ
о Почетной грамоте Главы города Юрги
1. Почетной грамотой Главы города Юрги награждаются граждане
города:
рабочие и служащие трудовых коллективов, представители
общественных организаций и объединений, предприниматели,
государственные и муниципальные служащие за заслуги в науке, культуре,
искусстве, спорте, защите Отечества, воспитании подрастающего
поколения, просвещении, охране здоровья, жизни и прав граждан,
активное участие в общественной жизни города, а также в
государственной и муниципальной службе;
трудовые коллективы предприятий, учреждений, организаций
независимо от организационно-правовой формы за вклад в социальное,
экономическое, культурное развитие города и иную плодотворную
деятельность, направленную на решение проблем города, а также в связи
с празднованием юбилейных дат в жизни коллектива и граждан города,
профессиональными праздниками.
Юбилейными датами считать:
- для предприятий, учреждений, организаций - 10, 20, 25, 30 и
далее каждые пять лет, связанные с их созданием и образованием;
- для граждан - 50, 55, 60, 65, 70 и далее каждые пять лет.
Для награждения коллективов в связи с профессиональными
праздниками и юбилейными датами устанавливаются квоты в зависимости от
численности работающих:
- до 50 человек - 1 Почетная грамота;
- от 50 до 100 человек - 2 Почетных грамоты;
- от 100 до 300 человек - 3 Почетные грамоты;
- от 300 до 500 человек - 4 Почетные грамоты;
- от 500 до 1000 человек - 5 Почетных грамот;
- от 1000 до 2000 человек - 6 Почетных грамот;
- свыше 2000 человек - 7-12 Почетных грамот.
2. Награждение Почетной грамотой осуществляется согласно
утвержденному Порядку о награждении наградами Главы города Юрги.
3. Вместе с Почетной грамотой вручается денежное вознаграждение в
размере 1724 рубля (с учетом обязательных отчислений) за счет средств
городского бюджета:
3.1 работникам и коллективам государственных и муниципальных
учреждений, членам общественных организаций за исключением учреждений,
подведомственных федеральным министерствам, федеральным службам и
федеральным агентствам, руководство деятельностью которых осуществляет
Президент Российской Федерации, Прокуратуре Российской Федерации и
Следственному Комитету Российской Федерации.
4. Награждаемым вручается Почетная грамота установленного образца
и денежное вознаграждение согласно п.3 данного постановления.
Информация о награждении Почетной грамотой Главы города Юрги
передается в трудовой коллектив.
5. Граждане и коллективы предприятий, учреждений, организаций,
награжденные Почетной грамотой Главы города Юрги, могут быть
представлены к повторному награждению не ранее, чем через два года
после предыдущего награждения.
Управляющий делами В.И. Терехов
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Администрации
города Юрги
от 30.05.2013 N 860
ПОЛОЖЕНИЕ
о Благодарственном письме Главы города Юрги
1. Благодарственное письмо Главы города Юрги вручается гражданам
города:
рабочим и служащим трудовых коллективов, представителям
общественных организаций и объединений, предпринимателям,
государственным и муниципальным служащим за заслуги в науке, культуре,
искусстве, спорте, защите Отечества, воспитании подрастающего
поколения, просвещении, охране здоровья, жизни и прав граждан,
активное участие в общественной жизни города, а также в
государственной и муниципальной службе;
трудовым коллективам предприятий, учреждений, организаций
независимо от организационно-правовой формы за вклад в социальное,
экономическое, культурное развитие города и иную плодотворную
деятельность, направленную на решение проблем города, а также в связи
с празднованием юбилейных дат в жизни коллектива и граждан города,
профессиональными праздниками.
Юбилейными датами считать:
- для предприятий, учреждений, организаций - 10, 20, 25, 30 и
далее каждые пять лет, связанные с их созданием и образованием;
- для граждан - 50, 55, 60, 65, 70 и далее каждые пять лет.
Для награждения коллективов в связи с профессиональными
праздниками и юбилейными датами устанавливаются квоты в зависимости от
численности работающих:
- до 50 человек - 1 Благодарственное письмо;
- от 50 до 100 человек - 2 Благодарственных письма;
- от 100 до 300 человек - 3 Благодарственных письма;
- от 300 до 500 человек - 4 Благодарственных письма;
- от 500 до 1000 человек - 5 Благодарственных писем;
- от 1000 до 2000 человек - 6 Благодарственных писем;
- свыше 2000 человек - 7-12 Благодарственных писем.
2. Вручение Благодарственного письма осуществляется согласно
утвержденному Порядку о награждении наградами Главы города Юрги.
3. Вместе с Благодарственным письмом вручается денежное
вознаграждение в размере 1150 рублей (с учетом обязательных
отчислений) за счет средств городского бюджета:
3.1 работникам и коллективам государственных и муниципальных
учреждений, членам общественных организаций за исключением учреждений,
подведомственных федеральным министерствам, федеральным службам и
федеральным агентствам, руководство деятельностью которых осуществляет
Президент Российской Федерации, Прокуратуре Российской Федерации и
Следственному Комитету Российской Федерации.
4. Награждаемым вручается Благодарственное письмо установленного
образца и денежное вознаграждение согласно п.3 данного постановления.
Информация о награждении Благодарственным письмом Главы города Юрги
передается в трудовой коллектив.
5. Граждане и коллективы предприятий, учреждений, организаций,
награжденные Благодарственным письмом Главы города Юрги, могут быть
представлены к повторному награждению не ранее, чем через два года
после предыдущего награждения.
Управляющий делами В.И. Терехов
УТВЕРЖДЕНО
постановлением Администрации
города Юрги
от 30.05.2013 N 860
ПОЛОЖЕНИЕ
о ценном подарке (целевой премии) Главы города Юрги
(В редакции Постановления Администрации г. Юрги от 27.02.2014 № 301)
1. Ценный подарок является наградой Главы города Юрги, которым
награждаются
граждане города: рабочие и служащие трудовых коллективов,
представители общественных организаций и объединений, предприниматели,
государственные и муниципальные служащие за заслуги в науке, культуре,
искусстве, спорте, защите Отечества, воспитании подрастающего
поколения, просвещении, охране здоровья, жизни и прав граждан,
активное участие в общественной жизни города, а также в
государственной и муниципальной службе;
трудовые коллективы предприятий, учреждений, организаций
независимо от организационно-правовой формы за вклад в социальное,
экономическое, культурное развитие города и иную плодотворную
деятельность, направленную на решение проблем города, а также в связи
с празднованием юбилейных дат в жизни коллектива и граждан города,
профессиональными праздниками.
Ценный подарок - это предметы, имеющие художественную и (или)
материальную ценность, передаваемые в собственность гражданам и
организациям в качестве памятного дара. Стоимость ценного подарка
может быть до 10000 рублей. Размер стоимости ценного подарка
устанавливается Главой города Юрги с учетом заслуг награждаемого.
Приобретение ценного подарка возлагается на отдел организационной
работы и контроля.
2. Целевая премия – награда Главы города Юрги, представляющая
собой единовременное денежное поощрение, присуждаемое:
рабочим и служащим трудовых коллективов, представителям
общественных организаций и объединений, предпринимателям,
государственным и муниципальным служащим, трудовым коллективам
предприятий, учреждений, организаций независимо от организационно-
правовой формы за вклад в социальное, экономическое, культурное
развитие города и иную плодотворную деятельность, направленную на
решение проблем города; за заслуги в науке, культуре, искусстве,
спорте, защите Отечества, воспитании подрастающего поколения,
просвещении, охране здоровья, жизни и прав граждан; за активное
участие в общественной жизни города, в государственной и муниципальной
службе, а также в связи с празднованием юбилейных дат в жизни
коллектива и граждан, профессиональными праздниками и праздничными
днями в Российской Федерации.
Размер целевой премии устанавливается Главой города Юрги с учетом
заслуг награждаемого.
(Пункт 2 в редакции Постановления Администрации г. Юрги от
27.02.2014 № 301)
3. Награждение ценным подарком и (или) целевой премией
осуществляется согласно утвержденному Порядку о награждении наградами
Главы города Юрги.
4. Информация о награждении ценным подарком и (или) целевой
премией Главы города Юрги передается в трудовой коллектив.
5. Расходы, связанные с награждением ценным подарком (целевой
премией) осуществляются за счет средств городского бюджета.
Управляющий делами В.И. Терехов
ПРИЛОЖЕНИЕ
к Порядку награждения
наградами Главы города Юрги
1. Для награждения граждан города необходимо представлять
характеристику, которая включает в себя:
1.1 анкетные данные, где указывается ФИО (полностью), дата
рождения, образование, должность;
1.2 данные о трудовой деятельности: период работы в данной
должности, продвижении по службе, уровне профессионального мастерства,
конкретных заслугах, личный вклад в деятельность предприятия,
организации, учреждения, участие в общественной деятельности
предприятия, города, выборной кампании;
1.3 оценка различных качеств сотрудника (деловых,
психологических), уровень работоспособности и профессиональной
компетенции;
1.4 информация о поощрениях и наградах;
1.5 дополнительные сведения: идентификационный номер
налогоплательщика (ИНН), номер страхового свидетельства
государственного пенсионного страхования, паспортные данные: серия,
номер, кем и когда выдан, регистрация по месту жительства, дата
рождения).
2. Для коллективов предприятий, учреждений, организаций
необходимо представлять характеристику награждаемого коллектива,
которая включает в себя:
2.1 конкретные сведения об участии коллектива в экономической,
социальной, культурной, общественной жизни города, вклад в
деятельность предприятия, учреждения, организации;
2.2 период работы коллектива, уровень профессионального
мастерства;
2.3 информация о поощрениях и наградах коллектива;
2.4 доверенность от коллектива на получение премии.