Постановление Коллегии Администрации Кемеровской области от 07.10.2013 № 417
О мерах по обеспечению проведения в 2013 году сезонных полевых сельскохозяйственных работ
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ КОЛЛЕГИЯ АДМИНИСТРАЦИИ КЕМЕРОВСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕот 07.10.13 N 417г. КемеровоО мерах по обеспечению проведенияв 2013 году сезонных полевыхсельскохозяйственных работ (В редакции Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 14.01.2014 г. N 5) В целях обеспечения своевременного и качественного проведения в2013 году сезонных полевых сельскохозяйственных работ, морального иматериального стимулирования работников и предприятийагропромышленного комплекса и обслуживающих организаций, наращиванияобъемов производства, формирования фондов продовольственного ифуражного зерна и в соответствии с постановлением ПравительстваРоссийской Федерации от 14.07.2012 N 717 "О Государственной программеразвития сельского хозяйства и регулирования рынковсельскохозяйственной продукции, сырья и продовольствия на 2013-2020годы" Коллегия Администрации Кемеровской области постановляет: 1. Департаменту сельского хозяйства и перерабатывающейпромышленности Кемеровской области (О.Б. Третьяков): 1.1. Направить деятельность сельскохозяйственныхтоваропроизводителей на получение валового сбора зерна и наращиваниеобъемов заготовки кормов согласно плановым показателям производствазерна и заготовки кормов на 2013 год. 1.2. Производить своевременное финансированиесельскохозяйственных товаропроизводителей за счет средств областного ифедерального бюджетов на осуществление государственной поддержки всфере агропромышленного комплекса. 1.3. Оказывать материально-техническую и финансовую помощьсельскохозяйственным товаропроизводителям за счет средств статейрасходов областного бюджета и региональных целевых программ в порядке,установленном Коллегией Администрации Кемеровской области. 2. Утвердить прилагаемое распределение муниципальных районовКемеровской области по степени влияния почвенно-климатических ресурсовна зоны. 3. Утвердить прилагаемое Положение о поощрении по итогам работы вагропромышленном комплексе Кемеровской области в 2013 году. 4. Рекомендовать органам местного самоуправления оказыватьорганизациям, производящим сельскохозяйственную продукцию,материально-техническую и финансовую помощь в подготовке и проведениисезонных полевых сельскохозяйственных работ. 5. Настоящее постановление подлежит опубликованию на сайте"Электронный бюллетень Коллегии Администрации Кемеровской области". 6. Контроль за исполнением постановления возложить на заместителяГубернатора Кемеровской области (по агропромышленному комплексу) В.А.Шабанова. Губернатор Кемеровской области А.М. Тулеев Утверждено постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 7 октября 2013 г. N 417 РАСПРЕДЕЛЕНИЕ муниципальных районов Кемеровской области по степени влияния почвенно-климатических ресурсов на зоны Для подведения итогов работы в агропромышленном комплексеКемеровской области в 2013 году муниципальные районы Кемеровскойобласти по степени влияния почвенно-климатических ресурсов делятся наследующие зоны: 1-я зона Кузнецкая котловина - наиболее благоприятная. 2-я зона Северная лесостепь - умеренно благоприятная.------------------------------------------------------------------------------| 1-я зона Кузнецкая котловина ||----------------------------------------------------------------------------|| N | Муниципальный район | Балл бонитета* | Коэффициент | Средний балл || п/п | | | обеспеченности | || | | | теплом* | ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 1 | Беловский | 88 | 1,1 | 96,8 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 2 | Гурьевский | 88 | 1,1 | 96,8 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 3 | Кемеровский | 91 | 1,0 | 91,0 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 4 | Крапивинский | 93 | 1,0 | 93,0 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 5 | Ленинск-Кузнецкий | 90 | 1,1 | 99,0 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 6 | Прокопьевский | 88 | 1,1 | 96,8 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 7 | Промышленновский | 86 | 1,1 | 94,6 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 8 | Топкинский | 91 | 1,0 | 91,0 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 9 | Новокузнецкий | 82 | 1,1 | 90,2 ||-----------------------------------------------------------------------------| 2-я зона Северная лесостепь|-----------------------------------------------------------------------------| N | Муниципальный район | Балл бонитета* | Коэффициент | Средний балл || п/п | | | обеспеченности | || | | | теплом* | ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 1 | Ижморский | 77 | 0,9 | 69,3 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 2 | Мариинский | 84 | 0,9 | 75,6 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 3 | Тисульский | 82 | 0,9 | 73,8 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 4 | Тяжинский | 85 | 0,9 | 76,5 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 5 | Чебулинский | 85 | 0,9 | 76,5 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 6 | Юргинский | 87 | 1,0 | 87,0 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 7 | Яйский | 77 | 0,9 | 69,3 ||-----+---------------------+----------------+----------------+--------------+| 8 | Яшкинский | 84 | 1,0 | 84,0 |------------------------------------------------------------------------------ *Оценка муниципальных районов по бонитету почв и коэффициентамобеспеченности теплом к баллам бонитета: прохладный - 0,9; умеренно прохладный - 1,0; умеренно теплый - 1,1. Утверждено постановлением Коллегии Администрации Кемеровской области от 7 октября 2013 г. N 417 ПОЛОЖЕНИЕ о поощрении по итогам работы в агропромышленном комплексе Кемеровской области в 2013 году (В редакции Постановления Коллегии Администрации Кемеровской области от 14.01.2014 г. N 5) 1. Настоящее Положение определяет порядок поощрения в целяхморального и материального стимулирования труда, обеспечениясвоевременного и качественного проведения всего комплексасельскохозяйственных работ, наращивания объемов сельхозпродукции,формирования фондов продовольственного и фуражного зерна,заинтересованности работников сельскохозяйственной отрасли в успешномпроведении сезонных полевых работ. 2. По итогам сезонных сельскохозяйственных работ: 2.1. За достижение наивысших показателей, в соответствии сраспределением муниципальных районов Кемеровской области по степенивлияния почвенно-климатических ресурсов на зоны, утвержденнымнастоящим постановлением, поощряются муниципальные районы -победители, обеспечившие за девять месяцев 2013 года наивысший куровню соответствующего периода 2012 года прирост объемов производствамолока и мяса, поголовья крупного рогатого скота, в том числе коров,во всех категориях хозяйств, включая сельскохозяйственные организациии крестьянские (фермерские) хозяйства, наивысший надой на фуражнуюкорову в общественном секторе, прирост посевных площадей зерновыхкультур, а также наивысшую урожайность зерновых культур и производствоваловой продукции сельского хозяйства во всех категориях хозяйств (всопоставимых ценах) на 100 гектаров пашни, удельный вес неиспользуемойпашни: муниципальным районам, занявшим I место в зоне, вручаетсясертификат на 1 500 000 рублей (каждому); муниципальным районам, занявшим II место в зоне, вручаетсясертификат на 1 000 000 рублей (каждому); муниципальным районам, занявшим III место в зоне, вручаетсясертификат на 700 000 рублей (каждому). 2.2. Пять организаций агропромышленного комплекса, заготовивших вКемеровской области наибольшее количество грубых и сочных кормов наодну условную голову, обеспечивших высокую урожайность зерновых идругих сельскохозяйственных культур, своевременную уборку урожая, ростпроизводительности труда и снижение себестоимости продукции,награждаются премиями в размере 100 000 рублей (каждая). 2.3. Пять лучших организаций агропромышленного комплекса споголовьем коров не менее 200 голов, добившихся в области наивысшейпродуктивности от одной фуражной коровы, награждаются премиями вразмере 100 000 рублей (каждая). 2.4. Руководители трех организаций агропромышленного комплекса,достигших в 2013 году лучших по области показателей в производствепродукции растениеводства и животноводства, награждаются премиями вразмере 100 000 рублей (каждый). (В редакции Постановления КоллегииАдминистрации Кемеровской области от 14.01.2014 г. N 5) 2.5. Один руководитель предприятия перерабатывающейпромышленности за обеспечение стабильного снабжения населения областисоциально значимыми продуктами питания в соответствии с перечнемсоциально значимых продовольственных товаров первой необходимости,реализуемых на территории Кемеровской области, награждается премией вразмере 100 000 рублей. 2.6. Двадцать механизаторов, достигших лучших в муниципальномрайоне результатов на уборочных работах на комбайнах класса "Дон",комбайнах зарубежного производства и на комбайнах класса "Енисей",награждаются премиями в размере 150 000 рублей (каждый), в том числепо муниципальным образованиям: Беловский муниципальный район - 1; Гурьевский муниципальный район - 1; Ижморский муниципальный район - 1; Кемеровский муниципальный район - 1; Крапивинский муниципальный район - 1; Ленинск-Кузнецкий муниципальный район - 2; Мариинский муниципальный район - 1; Новокузнецкий муниципальный район - 1; Прокопьевский муниципальный район - 1; Промышленновский муниципальный район - 3; Тисульский муниципальный район - 1; Топкинский муниципальный район - 1; Тяжинский муниципальный район - 1; Чебулинский муниципальный район - 1; Юргинский муниципальный район - 1; Яйский муниципальный район - 1; Яшкинский муниципальный район - 1. 2.7. Семнадцать механизаторов (по одному из муниципальногорайона), достигших наибольшей в районе выработки на посевномкомплексе, награждаются премиями в размере 15 000 рублей (каждый). 2.8. Механизаторы, подготовившие к уборке комбайны со срокомэксплуатации 10 и более лет и обмолотившие на них в ходе уборочнойстрады не менее 150 гектаров зерновых, награждаются денежными премиямив размере: 5 000 рублей (комбайны 12-летнего и выше срока эксплуатации); 3 000 рублей (комбайны 10-11-летнего срока эксплуатации). 2.9. Овощеводческое хозяйство открытого грунта, добившеесянаибольшего результата в области увеличения производства овощей куровню прошлого года, достигшее наивысшей урожайности овощей,награждается денежной премией в размере 100 000 рублей. 2.10. Работники предприятий агропромышленного комплекса иобслуживающих организаций за долголетний добросовестный труд,награждаются целевой премией Коллегии Администрации Кемеровскойобласти в размере 10 000 рублей (108 человек), целевой премиейКоллегии Администрации Кемеровской области в размере 5 000 рублей (196человек). 2.11. Десяти работникам предприятий агропромышленного комплекса,внесшим большой личный вклад в увеличение производствасельскохозяйственной продукции, присваивается звание "Почетныйработник агропромышленного комплекса Кемеровской области" с вручениемпремии в размере 10 000 рублей (каждому). 2.12. За большой личный вклад в развитие агропромышленногокомплекса Кемеровской области: абзац; (Исключен - Постановление Коллегии АдминистрацииКемеровской области от 14.01.2014 г. N 5) одному работнику агропромышленного комплекса присваиваетсяпочетное звание "Почетный гражданин Кемеровской области"; пяти работникам агропромышленного комплекса присваиваетсяпочетное звание "Лауреат премии Кузбасса"; два работника агропромышленного комплекса награждаются орденом"За обустройство Земли Кузнецкой"; два работника агропромышленного комплекса награждаются орденом"Доблесть Кузбасса"; три работника агропромышленного комплекса награждаются почетнымзнаком "Золотой знак "Кузбасс"; два работника агропромышленного комплекса награждаются орденомПочета Кузбасса; один работник агропромышленного комплекса награждается орденом"Меценат Кузбасса"; три работника агропромышленного комплекса награждаются медалью"За особый вклад в развитие Кузбасса" II степени; три работника агропромышленного комплекса награждаются медалью"За особый вклад в развитие Кузбасса" III степени; тридцать работников агропромышленного комплекса награждаютсямедалью "За служение Кузбассу"; пять работников агропромышленного комплекса награждаются медалью"За веру и добро"; пять работников агропромышленного комплекса награждаются медалью"За бизнес во имя созидания"; двадцать пять работников агропромышленного комплекса награждаютсяюбилейной медалью "70 лет Кемеровской области"; два работника агропромышленного комплекса награждаются ценнымпамятным подарком Губернатора Кемеровской области; двадцать пять работников агропромышленного комплекса награждаютсяпочетными грамотами Коллегии Администрации Кемеровской области. 2.13. За бережное отношение к семейным традициям награждаются: пять работников агропромышленного комплекса - медалью"Материнская доблесть"; пять работников агропромышленного комплекса - медалью "Отцовскаяслава"; пять работников агропромышленного комплекса - медалью "Задостойное воспитание детей". 2.14. Двадцать учащихся муниципальных общеобразовательныхорганизаций за хорошую учебу, активное участие в жизни селанаграждаются премиями в размере от 3000 рублей до 5000 рублей. 2.15. Три многодетных семьи за добросовестный труд, ведениеобразцового личного подсобного хозяйства, достойно воспитавших пять иболее детей награждаются автомобилем УАЗ 315195 "Хантер". 2.16. Представители пяти семейных династий, общий трудовой стажкоторых составляет не менее 100 лет, за бережное сохранение семейныхтрадиций награждаются премиями в размере 50000 рублей. 2.17. Двести организаторов, членов творческих и художественныхколлективов, работников культуры за активное участие в организации ипроведении праздничных мероприятий, приуроченных к завершению сезонныхсельскохозяйственных работ награждаются премиями в размере от 500 до3000 рублей. 3. По итогам работы в области животноводства поощряются: 3.1. Девять операторов машинного доения, по одному от предприятияагропромышленного комплекса, но не более двух от муниципальногорайона, достигших наивысшего в районе результата по надою молока, -премиями в размере 150 000 рублей (каждый). 3.2. Тридцать операторов машинного доения, достигших наивысшего вмуниципальном районе надоя от каждой фуражной коровы, но не более двухот муниципального района, - премиями в размере 10 000 рублей(каждому). 3.3. Один оператор по искусственному осеменению крупного рогатогоскота за наивысший по области выход телят на 100 коров, но не менее 90телят, и отработавший в животноводстве не менее 5 лет, - премией вразмере 150 000 рублей. 3.4. Тринадцать операторов по искусственному осеменению крупногорогатого скота за наивысший в районе выход телят на 100 коров, но неменее 80 телят, по одному от каждого муниципального района - премиямив размере 10 000 рублей (каждый). (В редакции Постановления КоллегииАдминистрации Кемеровской области от 14.01.2014 г. N 5) 3.5. Пять операторов по обслуживанию кур-несушек за достижение пообласти наивысшей яйценоскости, но не менее 300 яиц в год на курицу-несушку при условии сохранности поголовья 95 и более процентов, -премиями в размере 10 000 рублей (каждый). 3.6. Пять операторов по обслуживанию птицы на откорме задостижение по области наивысшего среднесуточного прироста живой массы,но не менее 45 грамм в сутки, - премиями в размере 10 000 рублей(каждый). 3.7. Десять операторов по уходу за поголовьем молодняка крупногорогатого скота на выращивании и откорме за достижение по областинаивысшего среднесуточного прироста живой массы - премиями в размере10 000 рублей (каждый). 3.8. Пять операторов по уходу за поголовьем молодняка свиней навыращивании и откорме за достижение наивысшего по областисреднесуточного прироста живой массы, но не менее 450 грамм в сутки, -премиями в размере 10 000 рублей (каждый). 3.9. Тридцать глав личных подсобных хозяйств Кемеровской области,сдавших со своего подворья через сельскохозяйственные потребительскиекооперативы 5 и более тонн молока, - премиями в размере 10 000 рублей(каждый). 4. Руководителям, специалистам и работникам предприятийагропромышленного комплекса и обслуживающих организаций, внесшимзначительный вклад в развитие сельскохозяйственного производства,выделяется 50 путевок на санаторно-курортное лечение. 5. Определение победителей по итогам работы в агропромышленномкомплексе Кемеровской области осуществляет комиссия по подведениюитогов работы в 2013 году (далее - комиссия). Состав комиссииутверждается приказом департамента сельского хозяйства иперерабатывающей промышленности Кемеровской области. Кандидатуры для награждения представляют главы муниципальныхобразований Кемеровской области путем направления в департаментсельского хозяйства и перерабатывающей промышленности Кемеровскойобласти ходатайства на поощрение с обязательным приложениемхарактеристики и справки о достигнутых производственных показателях,заверенной печатью и подписью руководителя организации. Регистрация поступающих документов осуществляется отделом кадрови социальной политики департамента сельского хозяйства иперерабатывающей промышленности Кемеровской области до 15.11.2013.Срок рассмотрения документов - до 25.11.2013. (В редакцииПостановления Коллегии Администрации Кемеровской областиот 14.01.2014 г. N 5) Отбор кандидатов для награждения осуществляется комиссией наосновании оценки представленных главами муниципальных образованийдокументов. При равных показателях в работе у нескольких кандидатов напоощрение преимущественным правом обладает кандидат, имеющий болеедлительный стаж в отрасли, в том числе в данной организации. Решение комиссии оформляется протоколом. В течение 5 дней со дня принятия комиссией решения об отборекандидатов на награждение департамент сельского хозяйства иперерабатывающей промышленности Кемеровской области направляет вадминистрации муниципальных образований выписки из протокола заседаниякомиссии. Действия (бездействие) комиссии, связанные с принятием решения оботборе кандидатов, могут быть обжалованы получателем в порядке,установленном законодательством. 6. Лица, награжденные легковыми автомобилями в предыдущие годы,не включаются в число претендентов на получение автомобилей в текущемгоду. Награждение работников организаций агропромышленного комплексапо иным основаниям, установленным настоящим Положением, два и болеераз не допускается. 7. Организации агропромышленного комплекса, представляющиепоказатели хозяйственной деятельности в текущем году, несут полнуюответственность за представленные сведения. 8. В случае выявления департаментом сельского хозяйства иперерабатывающей промышленности Кемеровской области неполноты и (или)недостоверности сведений, содержащихся в представленных документах,ходатайство на поощрение не рассматривается. При выявлении органами, обладающими контрольными функциями,фактов нарушений условий получения поощрений денежные средства илиединица техники подлежат возврату получателем в областной бюджет вполном объеме в порядке, предусмотренном законодательством. 9. Источником финансирования расходов на поощрение являютсясредства областного бюджета, предусмотренные на финансированиенаградной системы, долгосрочных целевых программ, и иные незапрещенные действующим законодательством источники.