Постановление Администрации г. Кемерово от 05.03.2014 № 501
О внесении изменений в постановление администрации города Кемерово от 29.04.2011 N 52 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных управлению культуры, спорта и молодежной политики администрации города Кемерово"
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ КЕМЕРОВСКАЯ ОБЛАСТЬ АДМИНИСТРАЦИЯ ГОРОДА КЕМЕРОВО ПОСТАНОВЛЕНИЕот 05.03.14 N 501г. КемеровоО внесении изменений впостановление администрациигорода Кемерово от 29.04.2011N 52 "Об оплате труда работниковмуниципальных учреждений,подведомственных управлениюкультуры, спорта и молодежнойполитики администрации городаКемерово" В целях совершенствования действующей системы оплаты труда, воисполнение Закона Кемеровской области от Устава города Кемерово 1. Внести в постановление администрации города Кемерово от29.04.2011 N 52 "Об оплате труда работников муниципальных учреждений,подведомственных управлению культуры, спорта и молодежной политикиадминистрации города Кемерово" следующие изменения: 1.1. Подпункт 7.2.7 раздела 7 приложения к постановлению считатьподпунктом 7.2.8. 1.2. Подпункт 7.2.7. приложения к постановлению читать вследующей редакции: "7.2.7. Специальная выплата педагогическим работникамобразовательных учреждений дополнительного образования - молодымспециалистам (далее - выплата молодым специалистам) выплачивается поосновному месту работы. Молодыми специалистами являются лица, указанные в пункте 2 статьи14 Закона Кемеровской области от 05.07.2013 N 86-ОЗ "Об образовании". Выплата молодым специалистам устанавливается в размере: 850 рублей - при стаже работы до одного года; 640 рублей - при стаже работы от одного года до двух лет; 420 рублей - при стаже работы от двух до трех лет;1060 рублей - при стаже работы до трех лет и при наличии диплома сотличием. Назначение и выплаты молодым специалистам производятся позаявлению работника. К заявлению должны прилагаться следующие документы: копия паспорта; копия диплома об окончании образовательного учреждения высшегообразования, профессионального образовательного учреждения илиучреждения дополнительного профессионального образования по программеординатуры; копия трудовой книжки; копия приказа о назначении на должность педагогического работникав образовательной организации. Выплата молодым специалистам производится ежемесячно с моментаподачи заявления за фактически отработанное время в календарноммесяце. Выплата молодым специалистам не производится в период нахожденияв отпуске по беременности и родам, отпуске по уходу за ребенком,отпуске без сохранения заработной платы, а также в период прохождениявоенной службы по призыву и возобновляется при условии возвращениямолодого специалиста на прежнее место работы на должностьпедагогического работника.". 1.3. В таблицу к подпункту 3 примечания пункта 3.3.5 раздела 3приложения к постановлению вставить следующие строки: ------------------------------------------------------------- | N | олимпийские виды спорта | не олимпийские виды | | п/п | | спорта | |-------+-----------------------------+---------------------| | 21 | футбол | | |-------+-----------------------------+---------------------| | 22 | хоккей | | ------------------------------------------------------------- 1.4. Приложение N 9 к Примерному положению читать в новойредакции в соответствии с приложением к настоящему постановлению. 1.5. Подпункт 5.5.4. приложения к постановлению читать вследующей редакции: "5.5.4. При создании новых учреждений и в других случаях, когданевозможно произвести расчет средней заработной платы работниковосновного персонала Учреждения для определения должностного окладаруководителя Учреждения за календарный год, предшествующий годуустановления должностного оклада руководителя, а также объемныхпоказателей для отнесения Учреждения к группе по оплате трударуководителей и специалистов, размер должностного оклада руководителя,группа по оплате труда руководителей и специалистов Учрежденияопределяется управлением.". 1.6. Исключить часть 2 "Для клубов по месту жительства"приложения N 2 к Примерному положению об оплате труда работниковучреждений, подведомственных управлению культуры, спорта и молодежнойполитики администрации г. Кемерово. 1.7. Наименование показателя 3 раздела 4 "Объемные показатели ипорядок отнесения учреждений культурно-досугового типа к группам пооплате труда руководителей и специалистов" приложения N 7 читать вследующей редакции: "Средняя посещаемость 1 платного мероприятия". 2. Комитету по работе со средствами массовой информации (Е.А.Дубкова) опубликовать настоящее постановление в газете "Кемерово" иразместить на официальном сайте администрации города Кемерово в сетиИнтернет. 3. Настоящее постановление вступает в силу после опубликования ираспространяется на отношения, возникшие с 01.01.2014. 4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить назаместителя Главы города по социальным вопросам И.П. Попова. Глава города В.К. Ермаков ПРИЛОЖЕНИЕ к постановлению администрации города Кемерово от 05.03.2014 N 501 ПЕРЕЧЕНЬ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ ОСНОВНОГО ПЕРСОНАЛА ПО ВИДАМ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ------------------------------------------------------------ | Учреждения по видам | Перечень должностей | | деятельности | | |-----------------------+----------------------------------| | Образовательные | Преподаватель, концертмейстер, | | учреждения культуры | методист | |-----------------------+----------------------------------| | Образовательные | Тренер-преподаватель, старший | | учреждения спорта | тренер-преподаватель, | | | инструктор-методист, старший | | | инструктор-методист | |-----------------------+----------------------------------| | Дворцы и дома | Руководитель кружка, | | культуры, центр | художественный руководитель, | | творческих технологий | руководитель клубного | | | формирования (любительского | | | объединения, студии, коллектива | | | самодеятельного искусства, клуба | | | по интересам), руководитель | | | народного коллектива, | | | руководитель коллектива, | | | хормейстер, балетмейстер, | | | концертмейстер, главный | | | балетмейстер, балетмейстер | | | народного коллектива, | | | балетмейстер коллектива, | | | аккомпаниатор, аккомпаниатор - | | | концертмейстер, аккомпаниатор - | | | концертмейстер народного | | | коллектива, хормейстер | | | вокального коллектива, | | | хормейстер эстрадного | | | коллектива, художественный | | | руководитель коллектива, | | | хореограф, культорганизатор, | | | главный режиссер, помощник | | | режиссера, режиссер- | | | постановщик, режиссер, | | | художественный редактор, | | | художник-постановщик, | | | художник-фотограф, специалист | | | по связям с общественностью, | | | аналитик, видео-оператор, | | | дизайнер, звукорежиссер, | | | звукооператор, звукооформитель, | | | осветитель, методист, дирижер, | | | главный дирижер, художники | | | всех специальностей, главный | | | специалист | |-----------------------+----------------------------------| | Музей | Научный сотрудник, хранитель | | | фондов, главный хранитель | | | фондов | |-----------------------+----------------------------------| | Театр | Артисты, режиссер | |-----------------------+----------------------------------| | Библиотеки | Библиотекарь, библиограф, | | | главный библиотекарь, главный | | | библиограф | |-----------------------+----------------------------------| | Молодежная биржа | Специалист по работе с | | труда | молодежью | |-----------------------+----------------------------------| | Стадионы, | Тренер (включая главного), врач | | физкультурно- | (команды), массажист (команды), | | оздоровительный | начальник команды, спортсмен, | | комплекс, хоккейная | спортсмен-инструктор, | | команда, футбольный | инструктор-методист, инструктор | | клуб, шахматный клуб, | - методист физкультурно- | | клубы по месту | спортивных организаций, | | жительства | заведующий отделом | | | физкультурно-спортивной | | | организации, инструктор- | | | методист по адаптивной | | | физической культуре, инструктор | | | по спорту, администратор, | | | инженер (различных | | | специальностей, включая | | | главного), энергетик (включая | | | главного), механик (включая | | | главного), водитель спецмашин | ------------------------------------------------------------ Начальник управления делами В.И. Вылегжанина